芮城县城镇职工养老金水平研究

发布时间：2018-08-07 10:24

【摘要】：随着我国改革开放的深化、产业结构的不断优化升级以及人口结构的老龄化，建立和健全我国社会养老保险制度的任务显得尤为迫切。养老金作为养老保险的物质形态，是养老保险制度中研究的重点内容。 养老金水平是否合理，是关系到我国民生的大问题，也直接影响我国和谐社会的构建。过高的养老金水平会给国家财政带来负担，加重在职一代的缴费压力，也会产生“引致退休效应”；而过低的养老金水平则无法保障老年人的生活质量，降低人们的缴费热情，并降低消费需求影响经济发展。所以养老金适度水平的研究，对优化养老金水平，推进养老保险制度改革，，稳定社会秩序和拉动经济发展都有重大的现实意义和必要性。 本文以山西省芮城县为实例进行研究，从芮城县的实际状况出发，对城镇职工养老金水平进行分析。发现其存在着整体养老金水平偏低，不同群体养老金替代率差异过大等问题，并针对这些问题提出解决方法和建议，为设定适合的养老金水平提供一定的依据。
[Abstract]:With the deepening of China's reform and opening up, the continuous optimization and upgrading of industrial structure and the aging of the population structure, the task of establishing and perfecting the social endowment insurance system is particularly urgent. Pension, as the material form of endowment insurance, is the key content in the study of endowment insurance system. Whether the pension level is reasonable or not is a major problem related to the people's livelihood of our country, and also directly affects the construction of a harmonious society in our country. An excessively high pension level will bring a burden to the national finance, increase the pressure on the active generation to pay, and also produce a "retirement effect". However, an excessively low pension level will not guarantee the quality of life of the elderly and reduce people's enthusiasm for paying fees. And lower consumer demand affects economic development. Therefore, the study of the appropriate level of pension is of great practical significance and necessity to optimize the level of pension, to promote the reform of pension insurance system, to stabilize social order and to stimulate economic development. Taking Ruicheng County, Shanxi Province as an example, this paper analyzes the pension level of urban workers from the point of view of the actual situation of Ruicheng County. It is found that the overall pension level is on the low side and the difference of pension replacement rate among different groups is too large. The author also puts forward some solutions and suggestions to provide some basis for setting appropriate pension level.
【学位授予单位】：山西财经大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2013
【分类号】：F842.67

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本文编号：2169729