生产单元组织柔性的内涵、构成要素及其评价

发布时间：2018-11-16 16:14

【摘要】：为优化生产单元组织配置,定量评价生产单元组织柔性,提炼了生产单元组织柔性内涵,阐述了其构成要素,并提出生产单元组织柔性评价指标。基于仿真原理建立了生产单元人机协同仿真模型,给出了模型构建原理。基于该模型,将上述仿真评价方法应用于某摩托车发动机零部件生产单元,对该生产单元组织柔性进行了对比分析。仿真结果表明,组织分工的丰富化和扩大化对生产单元组织柔性及应对动态制造环境波动能力均有显著影响,仿真模型可实现组织要素动态配置,为组织要素优化及量化提供了可行途径。
[Abstract]:In order to optimize the organizational configuration of production units, quantitatively evaluate the organizational flexibility of production units, abstract the connotation of organizational flexibility of production units, expound its constituent elements, and put forward the evaluation index of organizational flexibility of production units. Based on the simulation principle, the man-machine cooperative simulation model of production unit is established, and the principle of model construction is given. Based on the model, the simulation evaluation method is applied to a motorcycle engine parts production unit, and the organizational flexibility of the production unit is compared and analyzed. The simulation results show that the enrichment and expansion of organizational division have a significant impact on organizational flexibility of production unit and its ability to deal with the fluctuation of dynamic manufacturing environment. The simulation model can realize the dynamic configuration of organizational elements. It provides a feasible way for the optimization and quantification of organizational elements.
【作者单位】： 北京科技大学东凌经济管理学院;
【基金】：国家自然科学基金资助项目(71171019) 高等学校博士学科点专项科研基金资助项目(71231001)~~
【分类号】：F407.47;TP391.9

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：2335987