中国企业国际化与绩效的关系研究

发布时间：2017-03-18 05:07

  本文关键词：中国企业国际化与绩效的关系研究，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：近年来,随着科学以及信息技术的快速发展,跨国企业的层出不穷,区域经济一体化不断形成,经济全球化必然地成为了各国经济发展的大趋势。世界格局的巨大变化使得中国等新兴经济体成为推动对外直接投资增长的重要力量。本文立足于中国对外直接投资这一现实背景,将试图探索如下两个问题：第一,在中国的环境下,企业国际化程度对绩效将会产生怎样的影响?第二,当企业的产权性质和企业所面临的制度距离不同时,国际化程度对绩效的影响是否存在差异?为了解决上述问题,本文应用2007-2012年制造业A股上市公司样本,采用Heckman两阶段模型来考察企业国际化程度与绩效之间的关系,并探讨了产权性质和制度距离的调节效应。本文分别从国际化广度和国际化深度两个方面衡量了企业海外扩张的水平,在有效控制了企业年龄、企业规模和资本结构等变量后,得出以下研究结论：(1)国际化程度对企业绩效存在显著正向影响。具体而言,国际化广度的提高对企业绩效具有显著的正向影响。国际化深度的提高也对企业绩效具有显著的正向影响。(2)制度距离并没有显著的负向调节国际化程度与绩效之间的关系。制度距离的增加并没有显著弱化国际化广度和深度对企业绩效的正向影响。(3)和国有企业相比,民营企业国际化程度的加深更能促进企业绩效提升。具体而言,民营企业的国际化广度和深度对企业绩效具有显著正向影响,国有企业的国际化广度和深度对企业绩效不具有显著正向影响。最后,本研究对得出的实证结论进行了详细的阐述,同时解释了这些结果产生的原因,并对我国企业进行国际化探索提出了相关的管理实践启示和建议,同时指出了本研究的局限以及后续的研究展望。
【关键词】：国际化广度 国际化深度 绩效 制度距离 产权性质
【学位授予单位】：南京师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：F272.3;F425;F406.7
【目录】：

• 摘要3-4
• Abstract4-7
• 第1章 绪论7-13
• 1.1 研究背景及问题的提出7-9
• 1.2 研究的意义9-10
• 1.2.1 理论意义9
• 1.2.2 实践意义9-10
• 1.3 研究方法10
• 1.4 研究内容与结构10-11
• 1.5 可能的创新点11-13
• 第2章 文献综述13-21
• 2.1 概念界定13
• 2.2 国际化理论概述13-17
• 2.2.1 西方发达国家的国际化理论13-14
• 2.2.2 发展中国家的国际化理论14-15
• 2.2.3 新兴国家的国际化理论15-17
• 2.3 国际化程度与绩效关系研究综述17-20
• 2.3.1 线性相关17-18
• 2.3.2 不相关18
• 2.3.3 非线性相关18-20
• 2.4 简要评述20-21
• 第3章 理论模型与研究假设21-26
• 3.1 理论模型构建21-22
• 3.2 假设提出22-26
• 3.2.1 国际化程度与企业绩效的关系22-23
• 3.2.2 制度距离的调节效应23-24
• 3.2.3 产权性质的调节效应24-26
• 第4章 模型设定与变量说明26-32
• 4.1 变量设计26-30
• 4.1.1 自变量26-27
• 4.1.2 因变量27-28
• 4.1.3 调节变量28-29
• 4.1.4 控制变量29-30
• 4.2 模型建立30-32
• 第5章 实证检验和数据分析32-38
• 5.1 研究样本与描述统计32-33
• 5.2 相关分析33
• 5.3 回归检验与实证方法33-34
• 5.4 实证结果34-38
• 第6章 研究结论与展望38-42
• 6.1 研究结论38-39
• 6.2 管理启示39-40
• 6.3 研究局限及展望40-42
• 参考文献42-48
• 在读期间发表的学术论文及研究成果48-49
• 致谢49-50

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