贸易自由化、中间产品贸易与工资——基于中国微观企业数据的经验研究

发布时间：2020-12-20 05:23

　　基于2000—2013年中国工业企业和海关数据,运用工具变量法分析了关税下降对企业员工工资的影响,研究发现:最终制成品关税下降会降低出口企业员工工资,原因在于出口临界点边缘的企业在最终制成品关税下降后从国内市场转向出口市场的过程中利润下降,进而导致企业员工工资下降。中间投入品关税下降将会降低非进口企业员工工资,提高进口企业员工工资,原因在于关税下降可以通过中间投入品的"成本节约"效应和"多样化"效应提高进口企业的经营绩效。对于加工贸易和一般贸易企业,最终制成品关税下降都会降低出口企业员工工资,但中间投入品关税下降对企业员工工资的影响不同:加工贸易进口企业员工工资会下降,而一般贸易进口企业员工工资则会提高。从分区域的研究来看,最终制成品关税下降,会降低东部和西部地区出口企业员工工资,提高中部地区出口企业员工工资;中间投入品关税下降,则会提高东部和西部地区进口企业员工工资,降低中部地区进口企业员工工资。 

【文章来源】：当代财经. 2020年07期 北大核心CSSCI

【文章页数】：12 页

【文章目录】：
一、引言
二、文献回顾
三、计量模型构建与相关变量定义
    （一）计量模型构建
    （二）相关变量定义
四、数据说明与处理
    （一）数据说明
    （二）数据的匹配与处理
        1. 中国工业企业数据的匹配策略
        2. 中国工业企业数据的问题与处理
        3. 中国工业企业数据与海关数据的匹配策略
        4. 根据研究主题筛选与处理数据
    （三）描述性统计
五、实证分析
    （一）基准模型
    （二）异质性分析
        1. 基于贸易方式的进一步分析
        2. 基于企业所在区域的进一步分析
    （三）稳健性检验
        1. 内生性问题
        2. 调整样本范围
六、结论与政策建议


【参考文献】：
期刊论文
[1]经济政策不确定性与企业出口——基于中国工业企业数据的实证研究[J]. 谢申祥,冯玉静.  当代财经. 2018(09)
[2]进口贸易对劳动力市场影响研究进展[J]. 魏浩,李晓庆.  经济学动态. 2017(04)
[3]出口贸易的就业学历偏向效应——基于中国家庭收入调查的实证研究[J]. 陈昊.  当代财经. 2016(02)
[4]中间品贸易自由化与制造业就业变动——来自中国加入WTO的微观证据[J]. 毛其淋,许家云.  经济研究. 2016(01)
[5]中国工业企业数据库的使用现状和潜在问题[J]. 聂辉华,江艇,杨汝岱.  世界经济. 2012(05)
[6]中国工业企业全要素生产率估计:1999—2007[J]. 鲁晓东,连玉君.  经济学(季刊). 2012(02)
[7]制造业企业相对效率的度量和比较及其外生决定因素(2000—2004)[J]. 刘小玄,李双杰.  经济学(季刊). 2008(03)
[8]中国工业生产率的增长与收敛[J]. 谢千里,罗斯基,张轶凡.  经济学(季刊). 2008(03)



本文编号：2927288