政府补贴、债务治理与高管在职消费——基于政企“资源互换”视角

发布时间：2021-03-04 09:07

　　立足于中国经济转型期的实际情况,从"资源互换"的视角考察了政府补贴对高管在职消费的影响以及债务治理在两者关系中发挥的作用。研究发现,政府补贴会对高管的在职消费产生正向影响,政府补贴规模越大,高管在职消费水平也越高,但企业债务治理对高管在职消费具有明显的抑制效应,且这种抑制效应在制度环境好的地区中尤为显著。进一步研究发现,政府补贴之所以会导致高管的在职消费,主要是因为政府会要求获得补贴的企业承担更多的社会责任,形成一种"资源互换"的关系,但社会责任的承担又会损害企业绩效,削弱高管薪酬激励机制的有效性,因此,企业往往会允许高管进行较多的在职消费,以弥补高管货币薪酬损失带来激励机制的失灵。由此可见,在职消费作为一种替代性激励机制可能是政府与企业"资源互换"的产物,是企业应对资源依赖环境的一种适应性激励策略调整。 

【文章来源】：审计与经济研究. 2020,35(03)北大核心CSSCI

【文章页数】：11 页

【文章目录】：
一、引言
二、理论分析与研究假设
    （一）政府补贴与高管在职消费
    （二）政府补贴、债务治理与高管在职消费
    （三）政府补贴、债务治理与高管在职消费:基于制度环境变迁视角
三、研究设计
    （一）样本选择与数据来源
    （二）模型设计
    （三）主要变量定义
        1.在职消费（perk）。
        2.政府补贴（subsidy）。
        3.债务治理（debt）。
    （四）描述性统计
四、实证分析
    （一）政府补贴与高管在职消费关系分析
    （二）政府补贴与高管在职消费的影响机理探究
    （三）稳健性检验
        1.主要变量的替代方式变换。
        2.内生性问题考察。
        3.剔除2008年特殊样本数据。
        4.多重共线性检验。
五、政府补贴、债务治理与高管在职消费
    （一）政府补贴、债务治理与高管在职消费
    （二）政府补贴、债务治理与高管在职消费:基于正式制度环境差异视角
    （三）政府补贴、债务治理与高管在职消费:基于非正式制度环境差异视角
六、研究结论与启示


【参考文献】：
期刊论文
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[2]FDI竞争影响了政府补贴行为吗?——企业所有权视角的考察[J]. 黄送钦,吴利华,吴成颂.  经济学动态. 2016(12)
[3]金融生态环境、异质性债务治理效应与债务重组——基于中国上市公司的实证研究[J]. 罗韵轩.  会计研究. 2016(03)
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[7]谁在利用政府补贴进行创新?——所有制和要素市场扭曲的联合调节效应[J]. 杨洋,魏江,罗来军.  管理世界. 2015(01)
[8]融资约束、政府补贴与全要素生产率——来自中国装备制造企业的实证研究[J]. 任曙明,吕镯.  管理世界. 2014(11)
[9]国有企业的经理激励契约更不看重绩效吗?[J]. 姜付秀,朱冰,王运通.  管理世界. 2014(09)
[10]银行风险识别、政府财政补贴与企业债务融资成本——基于沪深两市2007-2012年公司数据的实证检验[J]. 申香华.  财贸经济. 2014(09)



本文编号：3062945