曲靖师范学院云南农村少数民族女大学生就业问题研究

发布时间：2024-05-08 18:58

　　少数民族大学生在整个高校体系中占有一定的比重,而少数民族女大学生以其特殊性在择业、就业中多要面临诸多问题,从就业保障及工作开展层面分析,如何快速提升少数民族女大学生就业率、保障性尤为关键。少数民族女大学生择业就业创业难不是单一的某种理念、认知限制,而是基于时代大背景下的多种因素融合,形成的一种潜在或明显制约、限制效应。因此,从全面提升我国少数民族女大学生就业保障的时代要求出发,本次研究以云南少数民族女大学生就业问题为主,案例为“曲靖师范学院”,通过走访调查、数据分析、资料汇总等,对云南少数民族女大学生就业问题进行深入分析,全面系统的提出造成问题的因素及环境政策,并结合人力资本理论、“凯恩斯”就业理论、社会性别论等,对课题研究的可行性、精准性进行了明确。云南少数民族女大学生在就业过程中往往处于弱势,她们不仅要与男生竞争,而且还要与非少数民族、省外高校女大学生竞争。尽管针对女大学生的就业问题,各地各校也制定了一些合理性、促进性措施,但女大学生的就业问题并没有从根本上得到解决。就云南少数民族地区而言,女大学生的就业状况与全国相比,既有共性、也有自身的特点,急需切实研究本省实际,探索出女大学生...

【文章页数】：58 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

图1曲靖师范学院2016-2020年毕业生总就业率(%)

本研究以曲靖师范学院为案例,对具体问题及事宜进行数据采集、数据分析,本章节主要对毕业生历年总体就业情况进行分析,曲靖师范学院2016-2020年毕业生总就业率如下:从图1中发现2016-2020年之间,整体毕业生总就业率起伏不大,2016-2018年分别为98.47%、98.73....

图2曲靖师范学院2016-2020年男、女毕业生就业率(%)

曲靖师范学院2016-2020年男、女毕业生就业率如下:从图2中发现,曲靖师范学院2016-2020年男、女毕业生就业率与总就业率走向趋势相同,2019年整体就业率明显下滑,而在2016-2018年女大学生就业率明显略高与男生,基于师范院校的基本情况,首先,女生人数明显多于男生,....

图3曲靖师范学院2016-2020年少数民族毕业生就业率(%)

曲靖师范学院2016-2020年少数民族毕业生就业率如下:从图3中发现,曲靖师范学院少数民族毕业生就业率基本与总就业率持平相同,曲靖师范学院少数民族毕业生历年整体就业率较好,首先基于近年来党中央、国务院、省委、省政府等相继出台的就业创业保护政策,比如从国家与升级层面鼓励毕业生到基....

图4曲靖师范学院2016-2020年少数民族男、女毕业生就业率(%)

曲靖师范学院2016-2020年少数民族男、女毕业生就业率如下:曲靖师范学院现有2593名少数民族学生,占学生总数的15.57%,其中女生有1817人,占学生总数的11.01%。从历史统计数据得知,学校少数民族女生人数逐年缓增,幅度不大,但女生人数一直高于男生人数。从图4中发现,....

本文编号：3967684