高管权力、股权结构与预算松弛

发布时间：2018-04-24 06:40

  本文选题：高管权力 + 股权结构　； 参考：《商业研究》2016年10期

【摘要】：预算松弛是企业预算管理与公司治理领域重要的结合点之一,不仅是企业财务控制的重要目标,也是企业高管职位壕沟效应的重要策略工具。基于面板数据模型,本文就我国上市公司高管权力对预算松弛的影响进行了实证研究,发现我国上市公司预算松弛受到高管权力的显著影响,高管权力越大的公司出现预算松弛的可能性越高;第一股东持股比例与预算松弛呈正相关性,不同终极产权性质对预算松弛影响显著;相对于非国有企业,国有企业出现预算松弛的可能性更大,并且高管权力对预算松弛程度的影响更明显。
[Abstract]:Budget relaxation is one of the most important points in the field of corporate budget management and corporate governance. It is not only an important goal of financial control, but also an important strategic tool for the trench effect of executive positions. Based on panel data model, this paper makes an empirical study on the impact of executive power on budgetary relaxation of listed companies in China, and finds that the budgetary slack of listed companies in China is significantly affected by executive power. The higher the executive power, the higher the possibility of budget relaxation; the proportion of the first shareholder holding shares is positively correlated with the budget relaxation, and different ultimate property rights have a significant impact on the budget relaxation; compared with the non-state-owned enterprises, State-owned enterprises are more likely to experience budget relaxation, and the impact of executive power on the extent of budget relaxation is more pronounced.
【作者单位】： 重庆理工大学会计学院;
【基金】：重庆市教育委员会人文社会科学研究项目,项目编号:15SKJD10 重庆理工大学研究生科研创新基金项目,项目编号:YCX2015234 重庆理工大学青年科研项目星火支持计划资助
【分类号】：F275;F272.91;F832.51

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8 周雯s，

本文编号：1795555