基于EVA的LZ钢铁公司业绩评价及提升策略研究
发布时间：2021-10-30 17:44
财务管理的核心目标——股东财富最大化,也是企业价值最大化,EVA与企业价值存在内在的联系,即EVA能够促进企业价值的创造。为了保证央企负责人更好地履行国有资产保值增值责任,国务院国有资产监督管理委员会（以下简称国资委）自2010年起实施EVA业绩考评,标志着央企内部机制管理变革的一大举措。EVA又称为经济增加值,由税后净营业利润扣除权益资本成本和债务资本成本所得,其核心观点是考虑了权益资本成本,只有EVA值大于零才表明企业经营结果为股东创造了价值。从实践情况来看,央企自实施经国资委本土改造的EVA业绩评价体系后企业价值得到了显著的提升。本文将采用案例研究的办法,采用2016年国资委颁布的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》（以下均称《办法》）中对于央企负责人业绩考核采用的经济增加值计算办法,以LZ钢铁集团有限公司（以下简称LZ钢铁公司）2012年至2016年财务报表数据为基础进行经济增加值测算,并采用对比分析法,一方面,将EVA值及其衍生指标与其传统利润指标进行对比,另一方面,选取与LZ钢铁公司资产规模相近的三家可比公司,与LZ钢铁公司进行传统利润指标对比及EVA衍生指标对比。对比研...
【文章来源】：广西大学广西壮族自治区 211工程院校
【文章页数】：62 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
LZ钢铁公司2012年至2018年〔VA值与净利润对比图
－通过以上对比可以看出：??（１）经济增加值更能客观地反映企业业绩经营状况。从净利润来看，除了在２０１５了亏损，其余年份都是盈利状态，表明其余四年企业实现了利润创造，为股东富，但是从经济增加值来看，从２０１２年至２０１６年连续５年都是亏损状态，其５并没有为股东创造价值，反而在损害股东财富，差距的关键原因在于ＥＶＡ经过??扣除了更高的资本成本，如果单看利润，则不能认识到企业发展的真实情况，增加值更能合理地反映企业的业绩状况是否真正实现了价值创造；??（２）提升经济增加值的有效途径是增加企业净利润。从图４－２可以看出，净利润??
０００，０００，０００．００??经济增加值一■＿净利润??图４－２?ＬＺ钢铁公司２０１２年至２０１６年ＥＶＡ值与净利润对比折线图??通过以上对比可以看出：??（１）
【参考文献】：
期刊论文
[1]内部控制、EVA考核对非效率投资的综合治理效应研究——来自国有控股上市公司的经验证据[J]. 池国华,杨金,郭菁晶. 会计研究. 2016(10)
[2]构建企业战略视角下的财务分析指标[J]. 赵明媛. 中国集体经济. 2016(09)
[3]Does EVA performance evaluation improve the value of cash holdings? Evidence from China[J]. Yongjian Shen,Lei Zou,Donghua Chen. China Journal of Accounting Research. 2015(03)
[4]国企治理结构的“软性”制度安排——基于国企治理文化的EVA理念[J]. 李小平,范锡文. 财经科学. 2014(08)
[5]EVA在国有钢铁企业的应用[J]. 李凌. 冶金财会. 2014(06)
[6]浅谈EVA管理体系的构建和提升途径[J]. 刘正妹. 现代经济信息. 2014(09)
[7]EVA考核提升了企业价值吗?——来自中国国有上市公司的经验证据[J]. 池国华,王志,杨金. 会计研究. 2013(11)
[8]综合收益的价值相关性研究——基于新准则实施的经验证据[J]. 王鑫. 会计研究. 2013(10)
[9]国有钢铁企业的绩效评价研究[J]. 周良平. 中外企业家. 2013(23)
[10]应用杜邦模型探寻提升EVA途径研究[J]. 郜志坚. 知识经济. 2012(16)
硕士论文
[1]管理者变更、EVA与投资不足[D]. 何艺.广西大学 2017
[2]基于EVA的钢铁企业综合业绩评价体系研究[D]. 王思远.天津财经大学 2015
[3]火力发电企业EVA关键驱动因素研究[D]. 何璐.华北电力大学 2015
[4]以 EVA为导向的国有钢铁企业业绩评价指标体系研究[D]. 周良平.长沙理工大学 2012
本文编号：3467150
【文章来源】：广西大学广西壮族自治区 211工程院校
【文章页数】：62 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
LZ钢铁公司2012年至2018年〔VA值与净利润对比图
－通过以上对比可以看出：??（１）经济增加值更能客观地反映企业业绩经营状况。从净利润来看，除了在２０１５了亏损，其余年份都是盈利状态，表明其余四年企业实现了利润创造，为股东富，但是从经济增加值来看，从２０１２年至２０１６年连续５年都是亏损状态，其５并没有为股东创造价值，反而在损害股东财富，差距的关键原因在于ＥＶＡ经过??扣除了更高的资本成本，如果单看利润，则不能认识到企业发展的真实情况，增加值更能合理地反映企业的业绩状况是否真正实现了价值创造；??（２）提升经济增加值的有效途径是增加企业净利润。从图４－２可以看出，净利润??
０００，０００，０００．００??经济增加值一■＿净利润??图４－２?ＬＺ钢铁公司２０１２年至２０１６年ＥＶＡ值与净利润对比折线图??通过以上对比可以看出：??（１）
【参考文献】：
期刊论文
[1]内部控制、EVA考核对非效率投资的综合治理效应研究——来自国有控股上市公司的经验证据[J]. 池国华,杨金,郭菁晶. 会计研究. 2016(10)
[2]构建企业战略视角下的财务分析指标[J]. 赵明媛. 中国集体经济. 2016(09)
[3]Does EVA performance evaluation improve the value of cash holdings? Evidence from China[J]. Yongjian Shen,Lei Zou,Donghua Chen. China Journal of Accounting Research. 2015(03)
[4]国企治理结构的“软性”制度安排——基于国企治理文化的EVA理念[J]. 李小平,范锡文. 财经科学. 2014(08)
[5]EVA在国有钢铁企业的应用[J]. 李凌. 冶金财会. 2014(06)
[6]浅谈EVA管理体系的构建和提升途径[J]. 刘正妹. 现代经济信息. 2014(09)
[7]EVA考核提升了企业价值吗?——来自中国国有上市公司的经验证据[J]. 池国华,王志,杨金. 会计研究. 2013(11)
[8]综合收益的价值相关性研究——基于新准则实施的经验证据[J]. 王鑫. 会计研究. 2013(10)
[9]国有钢铁企业的绩效评价研究[J]. 周良平. 中外企业家. 2013(23)
[10]应用杜邦模型探寻提升EVA途径研究[J]. 郜志坚. 知识经济. 2012(16)
硕士论文
[1]管理者变更、EVA与投资不足[D]. 何艺.广西大学 2017
[2]基于EVA的钢铁企业综合业绩评价体系研究[D]. 王思远.天津财经大学 2015
[3]火力发电企业EVA关键驱动因素研究[D]. 何璐.华北电力大学 2015
[4]以 EVA为导向的国有钢铁企业业绩评价指标体系研究[D]. 周良平.长沙理工大学 2012
本文编号：3467150
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