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我国医药业类上市公司并购的财务绩效评价体系及其应用研究

发布时间:2017-09-14 01:41

  本文关键词:我国医药业类上市公司并购的财务绩效评价体系及其应用研究


  更多相关文章: 医药行业上市公司 并购 财务绩效 因子分析


【摘要】:在所属行业中的竞争力和行业集中度对任何一个企业来说都是至关重要的,想要获得这方面的实力需要资金、技术和人才等因素的合力支持,而并购可以促进这一目标的实现,从国际医药巨头们的发展历程中可以体现出并购在企业的成长过程中发挥的作用。医药企业的数量在发生并购行为的企业中所占比重较大,医药企业频繁的并购行为说明了医药行业未来良好的发展前景,但同时对理性投资和企业管理提出了更高的要求。医药行业企业频频发起并购行为,但是并购是否能够使公司的经营业绩得到有效地改善,完成其并购行为的初衷?带着这个疑问,本文在并购概念、并购动因等理论研究的基础上,选取在2010年发生并购行为的医药业类上市公司,使用其财务报表数据,对样本公司在考察期内发生的并购进行分析,将会计研究法结合于因子分析法,对我国医药业类上市公司因并购行为给财务绩效带来的影响展开多步骤分析,以期为医药行业上市公司的并购行为提出建议。本文的研究框架,首先分析文章研究的背景意义,主要的研究内容与研究中所采纳的方法;其次阐述了企业并购的相关理论,并购绩效理论和基于公司财务指标法的绩效评价理论的相关国内外研究综述,为本文的理论部分提供了支撑;再次对我国医药行业上市公司并购的动因在对其行业发展现状和并购发展进程的基础上,进行归纳;第四,选择会计研究法为本文的研究方法,在此基础上建立了财务指标评价体系;最终选择我国2010年医药行业产生并购的公司作为研究的数据来源,将财务指标组合形成评价体系,对并购行为带来的财务绩效的影响展开因子研究,得出的结果是样本公司并购后的业绩略有进步,但主并公司没有完成其并购行为的初衷,没有使得公司的业绩得到明显改善,并购行为给财务绩效带来的积极影响不明显。本文最后在应用研究结论的基础上提出对我国医药上市公司并购绩效优化的一些建议。
【关键词】:医药行业上市公司 并购 财务绩效 因子分析
【学位授予单位】:兰州交通大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2015
【分类号】:F271;F406.7;F426.72
【目录】:
  • 摘要4-5
  • Abstract5-9
  • 1 绪论9-14
  • 1.1 研究背景9-10
  • 1.2 研究目的和研究意义10-11
  • 1.2.1 研究目的10-11
  • 1.2.2 研究意义11
  • 1.3 研究内容与研究方法11-13
  • 1.3.1 研究内容11-12
  • 1.3.2 研究方法12-13
  • 1.4 本文研究的创新与不足13-14
  • 1.4.1 本文可能的创新点13
  • 1.4.2 本文研究的不足之处13-14
  • 2 并购理论基础与研究综述14-25
  • 2.1 企业并购理论基础14-20
  • 2.1.1 相关概念的界定14-15
  • 2.1.2 企业并购类型及方式15-17
  • 2.1.3 企业并购的动因17-20
  • 2.2 并购绩效国内外相关研究综述20-25
  • 2.2.1 并购绩效相关研究20-22
  • 2.2.2 基于公司财务指标法的绩效评价研究22-25
  • 3 医药行业并购状况及动因分析25-29
  • 3.1 医药行业的发展现状及并购回顾25-27
  • 3.2 医药行业上市公司并购动因27-29
  • 4 医药行业上市公司并购绩效评价方法及评价的原则29-32
  • 4.1 并购绩效的评价方法29-30
  • 4.1.1 个案研究法29
  • 4.1.2 事件研究法29
  • 4.1.3 会计研究法29-30
  • 4.2 评价体系建立的原则30-32
  • 5 医药公司并购绩效评价体系财务指标的设计及其应用32-52
  • 5.1 评价体系指标的确定32-37
  • 5.2 评价体系的应用研究37-41
  • 5.2.1 样本的选取及数据来源37-38
  • 5.2.2 评价体系的应用38-41
  • 5.3 实证分析41-52
  • 5.3.1 描述统计分析41-43
  • 5.3.2 综合结果分析43-50
  • 5.3.3 实证分析的结论50-52
  • 6 我国医药上市公司提高并购绩效的对策建议52-56
  • 6.1 关于企业自身的改进52-54
  • 6.1.1 企业的偿债能力方面52
  • 6.1.2 资产管理能力方面52-53
  • 6.1.3 企业的成长能力方面53
  • 6.1.4 并购后企业的整合问题53-54
  • 6.2 关于政府政策的保障54
  • 6.2.1 法律法规方面54
  • 6.2.2 政府干预方面54
  • 6.3 关于绩效评价体系的改进54-56
  • 致谢56-57
  • 参考文献57-59
  • 附录59-65
  • 附录A 相关系数矩阵59-60
  • 附录B 考察期内各期因子分析结果60-65
  • 攻读学位期间的研究成果65

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本文编号:847118


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