跨国公司投资与地区产业群落的互动关系研究

发布时间：2021-09-06 09:03

　　在经济全球化与区域经济一体化并行发展的趋势下，产业群落现象已成为当代区域经济发展引人注目的亮点。与此同时，随着经济全球化的不断深化与知识经济时代的到来，跨国公司海外投资越来越多，在产业群落中的参与也越来越普遍，目前已成为地区产业群落形成和发展的重要参与者和主导力量。近年来，国内有不少学者对产业群落现象作了大量的理论和实证研究，但大部分研究都集中在由中小企业组成的产业群落；尽管当今跨国公司在产业群落中的参与越来越普遍，然而跨国公司在地区产业群落成长和发展中的作用往往被忽视。为此，在经济全球化背景下，如何实现跨国公司投资与地区产业群落的联动发展，是一个需要加以认真研究解决的重要课题，无论对于学科建设还是增强我国区域经济的国际竞争力和综合国力都具有重大的理论和现实意义。对于这一领域的研究不仅能够补充和拓展现有的产业群落和跨国公司理论以及相关的动力机制理论，而且对如何提高利用外资的质量及有效利用外资促进区域经济的发展具有一定的实际应用价值。 本文通过系统总结跨国公司、产业群落和跨国公司投资与地区产业群落相关关系，对经济全球化背景下跨国公司参与地区产业群落的动力机制、跨国公司与地区产业群落... 

【文章来源】：华东师范大学上海市 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：69 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

浦东新区外商投资R&D中心本土研发人员规模情况

考察浦东各园区内跨国公司的根植性水平。图5一1浦东新区外商投资R&D中心本土研发人员规模情况(注:根据问卷反馈数据统计)图5一2浦东新区外商投资R&D中心对本土人员未来招聘计划(注:根据问卷反馈数据统计)1、从跨国公司人员本地化程度来看。问卷中涉及人员本地化的指标主要有:平均每家跨国公司本土研发人员数(84人)、直接从事研发的本土人员比例、对本土人员的未来招聘计划、主管人员数据统计。从问卷调查统计数据可以看出，绝大多数跨国公司的主管人员是本土人员;本土人员直接从事研发的比例较高，在80%以上的跨国公司中，直接从事研发的本土人员比例在80%及以上;另外有80%以上的跨国公司表示会加大对本土人员的未来招聘力度(见图5一1、5一2、5一3)。由此可见，目前跨国公司部分高层及中层以下的技术、管理人员都启用了

考察浦东各园区内跨国公司的根植性水平。图5一1浦东新区外商投资R&D中心本土研发人员规模情况(注:根据问卷反馈数据统计)图5一2浦东新区外商投资R&D中心对本土人员未来招聘计划(注:根据问卷反馈数据统计)1、从跨国公司人员本地化程度来看。问卷中涉及人员本地化的指标主要有:平均每家跨国公司本土研发人员数(84人)、直接从事研发的本土人员比例、对本土人员的未来招聘计划、主管人员数据统计。从问卷调查统计数据可以看出，绝大多数跨国公司的主管人员是本土人员;本土人员直接从事研发的比例较高，在80%以上的跨国公司中，直接从事研发的本土人员比例在80%及以上;另外有80%以上的跨国公司表示会加大对本土人员的未来招聘力度(见图5一1、5一2、5一3)。由此可见，目前跨国公司部分高层及中层以下的技术、管理人员都启用了

【参考文献】：
硕士论文
[1]同城化视角下的新疆乌苏城市空间扩展途径研究[D]. 潘晓东.西安建筑科技大学 2015
[2]跨国公司与本土企业创新互动过程实现条件研究[D]. 刘玉青.杭州电子科技大学 2013



本文编号：3387168