基于平衡计分卡的YT公司任期经济责任审计评价研究

发布时间：2017-07-26 17:10

  本文关键词：基于平衡计分卡的YT公司任期经济责任审计评价研究

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【摘要】：国有企业领导人员经济责任审计作为加强国有企业有序运行、发展的重要监督手段,在保证领导人员依法履行职责,预防和揭示腐败方面有着重要的作用。经济责任审计评价作为经济责任审计工作中的重要一环,是经济责任审计工作中的重点和难点。YT公司作为中石化下属分公司,多年来对经济任期经济责任审计进行了许多实践探索,在审计评价方面积累了许多经验。在取得一定成绩的同时,也存在一些困难或亟需解决的问题,如评价内容过于局限,忽视对企业长期发展能力的评价;重财务方面的指标评价,轻经营决策方面的评价;没有针对企业的行业特点建立适合企业的具体评价指标,未包括领导人员应履行经济责任的各个方面等。由于缺乏科学、合理的评价体系,导致企业内部审计部门很难对领导人员的应履行的经济责任进行全面、综合的审计评价。本文在分析YT公司经济责任审计评价现状和不足的基础上,借鉴平衡计分卡这一成熟的管理工具,在对经济责任审计的评价内容、评价指标、指标权重、评价的标准和方法等进行了详细的论述后构建了适应YT公司的新的经济责任审计评价体系,之后通过实际案例论证新的评价体系的可行性和可操作性。同时,还提出了保证新的评价体系有效运行的保障措施。本文的研究对于YT公司开展领导人员任期经济责任审计评价具有重大的借鉴意义。
【关键词】：平衡计分卡 经济责任 审计评价
【学位授予单位】：西安石油大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：F239.47
【目录】：

• 摘要3-4
• Abstract4-7
• 第一章 导论7-16
• 1.1 研究背景及意义7-8
• 1.1.1 研究背景7
• 1.1.2 研究意义7-8
• 1.2 国内外研究现状8-12
• 1.2.1 国外研究现状8-9
• 1.2.2 国内研究现状9-12
• 1.2.3 已有文献述评12
• 1.3 研究方法及内容12-14
• 1.3.1 研究方法12-13
• 1.3.2 研究内容13-14
• 1.4 创新点14-16
• 第二章 经济责任审计评价相关理论16-23
• 2.1 理论基础16-20
• 2.1.1 委托代理理论16-17
• 2.1.2 人本管理理论17
• 2.1.3 平衡计分卡理论17-20
• 2.2 经济责任审计及审计评价的概念20-23
• 2.2.1 经济责任审计相关概念20-22
• 2.2.2 经济责任审计评价的概念与内容22
• 2.2.3 经济责任审计评价主体及评价对象22-23
• 第三章 YT公司经济责任审计评价现状分析23-27
• 3.1 YT公司基本概况23
• 3.2 YT公司经济责任审计评价的开展及问题23-26
• 3.2.1 评价指标不具体25
• 3.2.2 评价指标不全面25
• 3.2.3 审计评价责任界定难25-26
• 3.3 引入平衡计分卡开展审计评价的必要性和可行性26-27
• 3.3.1 引入平衡计分卡的必要性26
• 3.3.2 引入平衡计分卡的可行性26-27
• 第四章 基于平衡计分卡的YT公司任期经济责任审计评价体系框架构建27-41
• 4.1 评价内容27-28
• 4.2 评价原则及指标选择原则与步骤28-30
• 4.2.1 评价原则28-29
• 4.2.2 评价指标选择原则29-30
• 4.2.3 评价指标选择步骤30
• 4.3 评价指标与释义30-36
• 4.3.1 财务层面指标32-33
• 4.3.2 社会责任层面指标33-34
• 4.3.3 内部流程层面指标34-35
• 4.3.4 学习与成长层面指标35-36
• 4.4 指标权重的确定36-38
• 4.5 评价标准与评价方法38-41
• 4.5.1 评价标准38-40
• 4.5.2 评价方法40-41
• 第五章 基于平衡计分卡的审计评价体系的应用及实施保障措施41-49
• 5.1 评价体系的应用及评价结论41-46
• 5.1.1 基本情况简介41-43
• 5.1.2 评价步骤43
• 5.1.3 评价过程43-46
• 5.1.4 评价结论46
• 5.2 评价体系的应用分析46-47
• 5.3 实施保障措施47-49
• 第六章 结论49-50
• 6.1 主要观点49
• 6.2 研究不足49-50
• 致谢50-51
• 参考文献51-54
• 攻读学位期间所发表的论文54-55
• 附录55-62

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本文编号：577440