控制机制对母子公司知识转移的影响研究——基于系统动力学的建模与仿真

发布时间：2017-12-31 09:37

本文关键词：控制机制对母子公司知识转移的影响研究——基于系统动力学的建模与仿真　出处：《情报理论与实践》2016年06期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：当前,母子公司知识转移成为学者和业界人士关注的热点,而从控制视角展开的研究还存在一些不足。鉴于此,落脚于母公司向子公司的知识转移,在将控制机制分成正式控制和非正式控制,并分别选择股权控制和契约控制以及信任控制和文化控制的基础上,文章采用系统动力学的方法,考察了控制机制对母子公司知识转移的影响。依据所构建的系统动力学模型,运用Vensim PLE软件进行了仿真和灵敏度分析。研究结果表明,正式控制和非正式控制均有利于母公司向子公司的知识转移,且二者存在互补效应。研究结果可以为企业选择合适的控制机制,促进母公司向子公司的知识转移提供建议。
[Abstract]:At present, the knowledge transfer of parent-subsidiary companies has become a hot topic for scholars and industry people, but there are still some deficiencies in the research from the perspective of control. In view of this, the knowledge transfer from parent company to subsidiary company is the focus. On the basis of dividing the control mechanism into formal control and informal control and choosing equity control and contract control as well as trust control and cultural control respectively the paper adopts the method of system dynamics. The influence of control mechanism on knowledge transfer of parent-subsidiary company is investigated. According to the system dynamics model, the simulation and sensitivity analysis are carried out by using Vensim PLE software. Formal control and informal control are both conducive to the transfer of knowledge from parent company to subsidiary company, and there are complementary effects between them. Facilitate the transfer of knowledge from parent companies to subsidiaries.
【作者单位】：太原理工大学经济管理学院;
【基金】：国家自然科学基金青年项目“制度距离对中国海外投资企业逆向知识转移的影响研究”(项目编号:71402113) 山西省哲学社会科学课题“以企业为主体的山西产学研协同创新中知识转移效率评价与提升机制研究”(项目编号:晋规办字[2015]3号)的研究成果
【分类号】：F272;G203
【正文快照】： 近年来,随着知识经济的兴起,知识逐渐成为企业重要的资源。一些学者认为,并不是知识本身,而是知识的有效转移才是构建企业持续竞争优势的关键[1]。尤其是对于那些由母子公司构成的企业而言,知识在组织内的有效转移更是关系到其竞争力的培养[2]和经营的成败。母子公司之间的知

【参考文献】