家族企业“接班”难题如何解

发布时间：2018-04-21 18:03

  本文选题：家族企业 + 代际传承　； 参考：《人民论坛》2017年02期

【摘要】：我国家族企业发展到今天,"创一代"大多进入职业生涯后期,大都面临继承人选择难题即到底是交给职业经理人,还是将企业交给自己子女。为此,通过对企业家和继承人的代际差异、继承人选择难度大等家族企业难以顺利传承等原因的剖析,提出促进家族企业顺利进行代际传承的四大制度保障。
[Abstract]:With the development of family enterprises in our country, most of the "creators" have entered the later stage of their career, and most of them are faced with the problem of whether to give them to professional managers or to their own children. Therefore, through the analysis of the differences between the enterprisers and heirs, the difficulty of selecting the successors, and so on, the paper puts forward the four system guarantees to promote the family business to carry on the intergenerational inheritance smoothly.
【作者单位】： 成都理工大学;
【分类号】：F276.5

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