个体感知的组织创新对探索式活动和利用式活动影响的实证研究

发布时间：2018-04-26 21:27

  本文选题：组织创新 + 突破性创新　； 参考：《技术经济》2017年06期

【摘要】：探讨了个体感知到的组织创新对其探索式活动和利用式活动的影响,以及个体间目标一致性在其中的调节作用。使用192个样本数据进行实证研究。结果显示:个体感知到的组织突破性创新和组织渐进性创新会促进其探索式活动和利用式活动;个体间目标一致性会正向调节个体感知到的组织创新与其探索式活动和利用式活动的关系。最后提出了未来的研究方向。
[Abstract]:This paper discusses the influence of organizational innovation perceived by individuals on their exploratory and utilitarian activities, as well as the regulative effect of the consistency of objectives among individuals. An empirical study was conducted using 192 sample data. The results show that individual perceived organizational breakthrough innovation and organizational progressive innovation will promote their exploratory and utilitarian activities; Objective consistency between individuals will positively regulate the relationship between perceived organizational innovation and their exploratory and utilitarian activities. Finally, the future research direction is proposed.
【作者单位】： 清华大学经济管理学院;
【基金】：国家自然科学基金创新研究群体项目“复杂变化环境下企业组织管理整体系统及其学习变革研究”(71421061;71121001) 清华大学自主科研计划项目(2016THZWLJ03) 国家杰出青年科学基金项目“中国企业领导个人学习、团队学习和组织学习的理论与实证研究”(70625003)
【分类号】：F273.1;F276.44

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 任爱莲;;知识储备、战略柔性和探索式创新关系研究[J];科技进步与对策;2013年21期

2 王秀峰;杜军良;吕瑞;;探索式教学在化学实验中的应用[J];科技创新导报;2012年24期

3 张峰;邱玮;;探索式和开发式市场创新的作用机理及其平衡[J];管理科学;2013年01期

4 邵书慧;;“探索式”教学方法在农业经济学课程教学中的实践与思考[J];全国商情(理论研究);2011年02期

5 杨学儒;李新春;梁强;李胜文;;平衡开发式创新和探索式创新一定有利于提升企业绩效吗?[J];管理工程学报;2011年04期

6 李忆;司有和;;探索式创新、利用式创新与绩效:战略和环境的影响[J];南开管理评论;2008年05期

7 杨振山;蔡建明;高晓路;;利用探索式空间数据解析北京城市空间经济发展模式[J];地理学报;2009年08期

8 张钰;李瑶;刘益;;社会资本对企业创新行为的影响——基于利用式创新和探索式创新的实证研究[J];预测;2013年02期

9 杨喜成;董继霞;;探索以学生为主体的教学改革[J];中国市场;2012年06期

10 林明;任浩;;技术合作网络与个体行动者探索式创新行为的内在联系机理——以宁波江北仪器仪表集群技术合作网络为例[J];预测;2013年01期

相关重要报纸文章 前2条

1 中山大学管理学院 唐清泉　李海威 周熠蒙;企业创新模式路径选择[N];首都建设报;2011年

2 刘国;国际商务谈判“问”的技巧[N];公共商务信息导报;2006年

相关博士学位论文 前1条

1 王一川;基于内容的海量文本探索式查询导引中若干关键技术的研究[D];北京邮电大学;2011年

相关硕士学位论文 前8条

1 高礼;基于社区问答系统的探索式搜索查询扩展方法研究[D];东北大学;2014年

2 孟宪玉;探索式搜索中面向领域的用户探索过程分类方法研究[D];东北大学;2014年

3 陈益q，

本文编号：1807768