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内蒙古地矿集团厂办大集体工安置难点及对策

发布时间:2023-09-29 06:18
  随着社会主义市场经济体制的完善和地勘行业国有企业改革的深化,内蒙古地质矿产(集团)有限责任公司所属厂办大集体企业全部关停破产。在厂办大集体改革中如何对大集体工进行妥善安置是最核心、最棘手的问题。本文回顾了内蒙古地矿集团厂办大集体工安置情况,从2009年至今为348名大集体工在属地补助缴纳养老保险和医疗保险费用总计3 755.6万元。目前安置工作存在安置费用全部自筹承担,资金压力大、改革成本高的难点;还存在大集体工档案难以实现全部社会化管理等难点。在对国家相关法律和厂办大集体工安置政策解读的基础上,提出了解决对策:理清劳动关系,不再承担厂办大集体工两项保险费用;企业关怀帮扶实现信访维稳;突破档案移交难点,实现档案全面社会化管理;争取政府部门支持,获得国有企业改革优惠政策。

【文章页数】:4 页

【文章目录】:
1 内蒙古地矿集团厂办大集体改革历史背景
2 内蒙古地矿集团厂办大集体工安置情况回顾
    2.1 厂办大集体工安置对象
    2.2 厂办大集体工社会保险安置办法
    2.3 厂办大集体工目前基本情况
3 内蒙古地矿集团厂办大集体工安置难点
    3.1 大集体工安置成本高
    3.2 大集体工管理难度大
4 内蒙古地矿集团厂办大集体工安置难点对策
    4.1 理清劳动关系,依法合规处理厂办大集体工两项保险缴费问题
    4.2 工会关怀帮扶实现信访维稳
    4.3 突破档案移交难点,实现大集体工退休后档案全面社会化管理
    4.4 争取政府部门支持,获得国有企业改革优惠政策
5 结论



本文编号:3849450

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