智力资本与企业绩效——兼论董事会特征的调节作用

发布时间：2017-07-26 18:22

  本文关键词：智力资本与企业绩效——兼论董事会特征的调节作用

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【摘要】：本文在研究智力资本主效应的基础上,以现代决策理论为指导,结合企业有效配置资源的内在要求,引入董事会特征作为调节变量,检验其在智力资本与企业绩效关系中发挥的作用。结果表明:物质资本、人力资本及结构资本均对企业绩效有显著的正向影响,董事会规模正向调节物质资本、人力资本与企业绩效的关系,反向调节结构资本与企业绩效的关系;独立董事比例反向调节人力资本、正向调节结构资本与企业绩效的关系,而对于物质资本与企业绩效关系的调节作用不显著。
【作者单位】： 徐州开放大学经贸学院;中国矿业大学管理学院;
【关键词】： 智力资本 企业绩效 董事会特征
【正文快照】： 一、引言近年来,为应对不断加剧的市场竞争,企业从专注于物质资本投资转变为关注内部智力资本发展,这种投资结构的变化体现出物质资本依赖向智力资本依赖的调整。传统企业注重物质资本积累,在此基础上开发与管理智力资本,则能够促进企业提升整体绩效,形成重要的战略性资源并由

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