我国企业薪酬管理有关问题分析

发布时间：2017-10-06 07:32

本文关键词：政府土地财政收入缩水持续加剧辽宁省经济问题

【摘要】：企业人力资源管理的一个重要组成部分是薪酬管理。薪酬管理的好坏与否直接影响着激励机制运行的效果如何。企业的不断发展壮大需要广大员工的共同努力,而最能激发员工工作激情和潜能的方式就是运用合理有序的薪酬管理,这样才能在最大程度上提升企业的竞争力。基于此,本文分析了我国企业薪酬管理的突出问题,并且提出了一系列加强企业薪酬管理的方法。
【作者单位】：中国地质大学(武汉)经济管理学院;
【关键词】： 企业薪酬管理 存在的问题 解决对策
【分类号】：F272.92
【正文快照】： k痥笠档挠行蛟俗餍枰肆ψ试吹耐昝琅浜，

本文编号：981522