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基于多活性代理的人工系统架构调整方法

发布时间:2021-07-28 16:40
  在现实动态强对抗强约束的社会环境下,固化的人工系统架构通常无法满足复杂多变的服务任务需求.本文根据多活性代理系统理论,增强管理者的管控作用,通过替换主代理或增加新的活性代理,对系统架构进行调整,使人工系统的活性自组织机理机能发生改变,使环境对抗矛盾发生转变占据主导地位,系统功能活性得以保持和提升,以满足任务需求.本文首先对多活性代理系统理论进行了简要回顾,然后提出了基于多活性代理的人工系统架构调整方法,最后以对抗美制P2V-7侦察机入侵的防空系统为实例对所提方法的有效性进行了验证. 

【文章来源】:中国科学:信息科学. 2019,49(12)北大核心CSCD

【文章页数】:13 页

【部分图文】:

基于多活性代理的人工系统架构调整方法


多活性代理系统依照功能划分的拓扑结构

架构图,架构,活性度


多活性代理采用多层次分布式构架,并采用集中与分层管理相结合、人机交互与管控代理相结合的工作模式.根据多活性代理系统理论,人工系统按照系统功能,分层构建多活性代理系统组织架构如图1所示[15].架构大致可分为3层,最高层是系统管控代理,可进行人机交互,实现人与代理之间的协商协调,完成计算机及人工智能不能完成的功能;第2层是应用支持集端口代理,实现管控结果输出;第3层是包含信息获取、传输、存储、交换以及信息处理在内的5个子代理,这些代理交织形成,共同完成任务.在此人工系统多活性代理架构构建中,各个代理并不严格按照软硬件的物理结构及软件规范加以结构组成划分.各代理可依据自身不同层次的约束依赖关系继续分解至低一级的子代理,如图2所示.根据多活性代理系统理论,系统功能的发挥程度用“活性度”予以表征.在强约束强对抗环境下,面对复杂多变的任务需求时,为保持和提升系统活性,基于多活性代理构建的人工系统架构是可调整的.活性度的表征与描述[16]是多活性代理理论的重要研究内容之一,根据活性自组织机理的充要条件或完备必要条件集丧失的可能性来表征代理“活性”,可直接用活性代理功能定量分析来表征活性度.由于代理功能表达活性,功能低下就表征活性很低,因此活性代理功能发挥效能的定量表征也划归为“活性度”.

旋转角,目标,有效作用,有效时间


(1)跟踪锁定阶段.通过对(7)进行数值求解,得到参数在不同L取值下歼5成功锁定目标的有效作用时间?t与旋转角度α之间的关系,如图6所示.由图6可看出,歼5成功锁定目标的有效作用时间?t随着旋转角α的增加而增加,这与?t=φ-1(α)是单调递增的相符合.另外,还可看出歼5与目标P2V-7的初始距离越大,歼5可用于跟踪锁定的有效时间越长.图7(网络版彩图)歼5对P2V-7成功打击的截击雷达的有效作用角度α

【参考文献】:
期刊论文
[1]Application Study of Fractal Theory in Mechanical Transmission[J]. ZHAO Han,WU Qilin.  Chinese Journal of Mechanical Engineering. 2016(05)
[2]信息系统功能增强的多活性代理方法研究[J]. 王越,陶然,李炳照,解延安.  中国科学:信息科学. 2013(07)
[3]基于多活性代理的复杂信息系统研究[J]. 王越,陶然,李炳照.  中国科学(E辑:信息科学). 2008(12)
[4]复杂信息系统构建的新方法——多活性代理方法[J]. 王越.  中国工程科学. 2006(05)
[5]基于人工系统的系统理论提纲[J]. 刘刚,王越,周思永.  系统工程与电子技术. 1998(07)
[6]一个科学新领域——开放的复杂巨系统及其方法论[J]. 钱学森,于景元,戴汝为.  自然杂志. 1990(01)



本文编号:3308259

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