基于自组织的大型建筑企业控制力协同进化研究
本文选题:大型建筑企业 + 自组织耦合网络 ; 参考:《统计与信息论坛》2016年05期
【摘要】:针对大型建筑企业控制力动态协同的定量化仿真问题,基于复杂系统视角,应用自组织理论分析大型建筑企业控制力自组织耦合网络作用关系,选择有效朗之万方程构建大型建筑企业控制力系统的自组织协同进化模型,通过线性近似法的性态稳定求解非线性方程的稳定性,得出大型建筑企业控制力系统协同进化演化过程的四个决定性参数,并通过MATLAB软件进行参数枚举取值,具体分析企业控制力协同演化。案例验证该模型可对大型建筑企业控制力协同演化最佳状态实现更加精确的参数取值,并发现大型建筑企业控制力协同演化最佳状态的充要条件,以及一种新的大型建筑企业控制力协同演化状态。
[Abstract]:Aiming at the quantitative simulation of dynamic coordination of control forces in large scale construction enterprises, based on the view of complex system, the self-organization theory is applied to analyze the function relationship of self-organizing coupling network of control forces in large construction enterprises. The effective Langevin equation is selected to construct the self-organizing co-evolution model of the control force system of large construction enterprises, and the stability of nonlinear equations is solved by the stability of the linear approximation method. Four decisive parameters of the coevolution process of control power system in large construction enterprises are obtained, and the parameters are enumerated by MATLAB software to analyze the cooperative evolution of control forces in enterprises. A case study shows that the model can obtain more accurate parameters for the optimal state of cooperative evolution of control forces in large construction enterprises, and find the necessary and sufficient conditions for the optimal state of collaborative evolution of control forces in large construction enterprises. And a new state of coordinated evolution of control power in large construction enterprises.
【作者单位】: 西安建筑科技大学管理学院;长安大学建筑工程学院;
【基金】:国家自然科学基金资助项目《面向价值共创的中国建筑业网络化服务能力机理分析及实证研究》(71301013) 教育部人文社会科学研究青年规划基金项目《中国建筑业服务创新驱动与产业转型红利释放:理论解释与仿真模拟研究》(13YJA790150) 陕西省社科联项目《陕西促进建筑产业现代化的政策激励研究》(2015Z075)
【分类号】:F426.92
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,本文编号:2112080
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