集团内子公司网络关系强度影响其主导行为的内在机理——基于宝钢集团的案例研究

发布时间：2017-09-27 11:09

  本文关键词：集团内子公司网络关系强度影响其主导行为的内在机理——基于宝钢集团的案例研究

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【摘要】：针对理论上关于子公司网络关系强度与子公司主导行为内在机理尚未明晰的现实,在已有研究基础上,本文结合宝钢集团案例,系统剖析了子公司网络关系强度影响子公司主导行为的内在机理,提炼出相关命题,并构建理论模型。研究认为,在外部环境一定条件下,集团内子公司网络关系强度与子公司主导行为正相关,且联合价值创造与价值攫取两种关系价值机制在其间具有中介效应,依赖非对称性具有调节效应。上述研究既拓展了母子公司关系网络和子公司主导行为的研究视角,也为子公司如何架构自身的母子公司关系网络提供了理论指导。
【作者单位】： 东北大学工商管理学院;
【关键词】： 子公司主导行为 网络关系强度 关系网络 关系价值机制 案例研究
【基金】：国家自然科学基金项目(71472 033) 国家社会科学基金重点项目(16AZD007)资助
【分类号】：F426.31
【正文快照】： 引言近年来,一些大型企业集团陷入经营困境甚至破产倒闭事件频繁出现,引发了理论和实践的思考。深究其因,固然涉及外部竞争环境等因素,但核心子公司的“主导行为缺失”或“关键主导行为失败”无疑是其中一个重要方面,中钢股份之于中钢集团是如此,雨润食品之于雨润集团亦然。虽

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本文编号：929323