十八大以来北京市基层党组织建设的创新机制研究

发布时间：2021-07-14 21:04

　　中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党的领导,中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党的领导。基层是党的工作最坚实可靠的力量支撑,全面落实从严治党、实现中华民族伟大复兴的中国梦需要推进基层党建有更深层次的理论思考和更具长远发展眼光的现实实践。通过基层党组织的基本含义、新时代背景下基层党组织的功能实现方式和基层党组织建设的“三个坚持”原则详细阐述了基层党组织建设的理论内涵;深入分析了十八大以来北京市基层党组织建设创新机制的活动案例,以突出“一个功能、强化“两个意识”、重视“三个发挥”为重点总结基层党建实践规律,得出可供推广的具有普遍性的理论总结;采用调查问卷的形式,以基层党建“四问”即先进性强不强、纯洁性高不高、创新性活不活、组织力行不行,深入剖析北京市基层党组织建设面临的现实问题,以此为基点针对新形势下基层党建的可行性路径,尝试首次提出核心动力是坚持党的领导,本质动力是和谐党群关系,基本动力是改革创新,持久动力是制度完善的四大基层党组织建设的动力系统。 

【文章来源】：中国石油大学(北京)北京市 211工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：54 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

调查人群年龄分布

巳?哺牵?舜味愿骰?愕匙橹?冀?辛说餮校?昙??4.1 和图4.2，年龄段和分布比较合理，有一定代表性。图 4.1 调查人群年龄分布Fig. 4.1 Age distribution从图 4.1 数据我们可以看出：调查人群涉及到各个年龄段，在 30 岁以下和 30岁-45 岁-60 岁的区间分布都比较合理。

中国石油大学（北京）硕士学位论文基层党建人才队伍结构构成处于弱势。党员干部队伍的构成不够科学对我们顺利有效开展基层党组织的工作十分不利，应引起我们的充分重视。


本文编号：3284891