当代中国企业竞争伦理研究

发布时间：2023-05-06 02:26

　　改革开放的顺利进行使我国的市场经济有了突飞猛进的发展，科学技术不断发展，生产力不断提高，人民物质生活水平不断丰富，这些都展示了经济建设的丰硕成果。随着计划经济逐渐被市场经济所取代，企业作为现代社会中的经济组织，在市场经济活动中开始发挥越来越重要的作用。经济全球化、信息产业化使我国企业逐渐成为全球经济的一部分。在生产技术和科技水平不断提高的同时，西方企业的经营理念也逐渐对我国企业的经营产生了潜移默化的影响。特别是在企业的竞争中，弱肉强食、不择手段的不正当竞争行为层出不穷，严重扰乱了健康的市场经济秩序，也对社会价值观产生了极大的消极影响。因此，为了避免企业竞争失范行为的发生，需要企业竞争伦理的规范与引导。 企业竞争在经济领域的研究较为成熟，也取得了丰富的成果，但企业竞争伦理的研究尚不完善。本文主要采用伦理学和经济学交叉的理论和研究方法，通过文献收集与具体事例分析相结合的方法，探索和研究企业竞争伦理问题，不仅是对经济伦理思想的拓展，也是应用伦理学研究的新视角。对企业及其经营者道德规范和道德人格的研究，也是对公民道德、个体道德、职业道德的拓展和深化。力图对企业竞争伦理的顺利实施提出一点可行性建...

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【学位级别】：硕士

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摘要
Abstract
引言
    （一） 选题的依据和意义
        1.选题依据
        2.选题意义
    （二） 国内外研究现状
        1.国内研究现状
            （1） 关于竞争的伦理意蕴研究
            （2） 经济领域内关于竞争道德的研究
        2.国外研究现状
    （三） 研究思路和方法
        1.研究思路
        2.研究方法
    （四） 研究难点和创新点
一、 当代中国企业竞争伦理的理论界说
    （一） 当代中国企业竞争伦理的界定
        1.竞争的释义
        2.竞争伦理的涵义
        3.企业竞争伦理的涵义
    （二） 当代中国企业竞争伦理的特征
        1. 竞争意识的向善性
        2. 竞争手段的正当性
        3. 竞争过程的合理性
        4.竞争目的的高贵性
二、 当代中国企业竞争伦理的思想资源和现实诉求
    （一） 当代中国企业竞争伦理的思想资源
        1.西方企业竞争伦理思想
        2.中国传统的以义兴利思想
        3.马克思、恩格斯的竞争思想
    （二） 当代中国企业竞争伦理的现实诉求
        1.当代中国企业发展需要企业竞争伦理
            （1） 企业竞争伦理的内在要求
            （2） 企业竞争伦理的外在吁求
            （3） 德得相通的利益驱动
        2.当代中国市场经济的发展需要企业竞争伦理
            （1） 先天缺失：由自然经济到计划经济转变
            （2） 后天不足：中国市场经济起步较晚
            （3） 建立良好市场经济秩序的需要
        3.当代中国企业参与国际竞争需要企业竞争伦理
            （1） 资源优化配置的内在要求
            （2） 良好竞争环境的外在保障
            （3） 企业国际形象的重要体现
三、 当代中国企业竞争伦理的内容
    （一） 当代中国企业竞争伦理应当正确处理的关系
        1.动机与效果的关系
        2.目的与手段的关系
        3.竞争与协作的关系
    （二） 当代中国企业竞争伦理的基本原则
        1.公平正义的伦理原则
        2.优胜劣汰的伦理原则
        3.以人为本的伦理原则
        4.协商互惠的伦理原则
    （三） 当代中国企业竞争伦理的道德规范
        1.当代中国企业内部应当遵守的道德规范
            （1） 宽人严己
            （2） 求真务实
            （3） 心存礼让
        2.当代中国企业外部应当遵守的道德规范
            （1） 公平竞争
            （2） 平等自由
            （3） 诚实守信
四、 当代中国企业竞争伦理的实践路径
    （一） 提升企业经营者的伦理品格
        1.厚德于心善于行
        2.责任于心善于行
        3.关爱于心善于行
    （二） 构建企业的核心竞争力
        1.奉献社会的企业责任伦理宗旨
        2.以人为本的企业竞争伦理理念
        3.德利合一的企业经营伦理原则
        4.创新协作的企业发展伦理精神
    （三） 建立企业竞争伦理的保障机制
        1.教育与培训机制
        2.评价与激励机制
        3.引导与监督机制
结论
参考文献
附录
后记
攻读学位期间取得的科研成果清单



本文编号：3808836