基于公共价值的中国省级政府绩效评价研究

发布时间：2022-01-10 11:46

　　20世纪初,世界各国便开始了政府绩效评估运动,不同的公共行政时期政府绩效评估的重心各异。20世纪70年代以后,西方各国经济出现滞涨,为解决这一问题西方国家兴起以市场为导向的新公共管理运动。新公共管理坚持经济导向,注重效率,受其影响“GDP”成为世界各国衡量政府绩效的重要标准,甚至一定程度上代表了政府绩效。然而,“GDP”的高低能否代表各国政府的发展水平受到社会各界的质疑。同时,新公共管理运动造成的碎片化、盲目重视经济等弊端日益显现,在这一背景下,以整体性治理、公共价值管理等为代表的公共治理理论应运而生。公共价值管理理论的诞生不仅为解决新公共管理运动产生的社会问题提供指导,还为构建多元化的政府绩效评估指标体系提供新的分析视角,成为政府绩效评估实践的指导思想。本文主要运用文献研究法、定量分析法以及比较研究法等,以公共价值管理理论为基础构建分析框架对中国各省级政府绩效展开研究。首先,在系统梳理相关文献的基础上对公共价值和政府绩效评价的概念进行界定并介绍其主要内容;其次,以公共价值理论为基础,在借鉴相关学者已有研究的基础上建立由经济价值、政治价值、社会价值、文化价值、生态价值五个一级指标,16... 

【文章来源】：燕山大学河北省

【文章页数】：63 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
ABSTRACT
第1章 绪论
    1.1 研究背景及意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国内研究现状
        1.2.2 国外研究现状
        1.2.3 国内外研究评价
    1.3 研究内容和研究方法
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究方法
第2章 公共价值和政府绩效评价概述
    2.1 公共价值的概念界定与主要内容
        2.1.1 公共价值的界定
        2.1.2 公共价值管理的主要内容
    2.2 政府绩效评价的概念界定与主要内容
        2.2.1 政府绩效评价的概念界定
        2.2.2 政府绩效评价的主要内容
    2.3 本章小结
第3章 中国省级政府绩效评价的价值衡量与指标设计
    3.1 中国省级政府绩效评价的价值衡量
    3.2 中国省级政府绩效评价的指标设计
        3.2.1 经济价值
        3.2.2 政治价值
        3.2.3 社会价值
        3.2.4 文化价值
        3.2.5 生态价值
    3.3 本章小结
第4章 中国省级政府绩效评价分析
    4.1 中国省级政府绩效评价的数据来源与数据处理
    4.2 公因子的提取与命名
    4.3 中国省级政府绩效评价及排序
        4.3.1 “现代化水平”因子得分及排序分析
        4.3.2 “财政收支”因子得分及排序分析
        4.3.3 “环境保护”因子得分及排序分析
        4.3.4 “政府规模”因子得分及排序分析
        4.3.5 “文化水平”因子得分及排序分析
        4.3.6 “综合因子”得分及排序分析
    4.4 本章小结
第5章 基于公共价值的中国省级政府绩效提升路径
    5.1 实现政府绩效价值理念的多元化
        5.1.1 重视经济价值在政府绩效中的基础地位,发展区域特色经济
        5.1.2 发挥其他价值在政府绩效中的辅助作用,实现价值多元化
        5.1.3 协调经济价值与其他各类价值的关系,平衡多元价值
    5.2 提高政府公共价值的质量与数量
        5.2.1 政府需提高公共价值的质量
        5.2.2 政府需增加公共价值的数量
    5.3 丰富政府公共价值的内涵
        5.3.1 转变经济发展方式
        5.3.2 创新治理模式
        5.3.3 推进基本公共服务均等化
        5.3.4 繁荣社会文化
        5.3.5 科学治理环境
    5.4 本章小结
结论
参考文献
攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果
致谢



本文编号：3580655