老年长期护理机构研究：来自西安工会老年护理院的经验

发布时间：2022-08-01 13:28

　　目前,国内实行的社会保障体系中对于老年长期护理这一问题没有给予足够的重视。在老龄化成为全人类需要共同面对的问题时,对于高龄人群的护理问题必须做深入的研究,其中最为主要的是使老年长期护理系统与目前国情相协调。就当前来看,寻求老龄护理体系的各种缺憾,并提出解决办法,对促进社会保障理论的完整性有十分重大的意义。对于老年长期照护体系的探索将完善社会保障的内容。本文运用文献分析法、比较分析法和案例分析法,以福利多元主义、马斯洛需求层次理论、系统理论作为论文研究基础,深入剖析了老年长期护理保障的供需市场现状:当前存在失能老人的比例不断增加,“空巢老人”面临更严峻的生活困难,老人安度晚年的需求日益增长,老年长期护理方式相对单一,老年长期护理机构供给不足以及高额长期护理费用等问题之间的矛盾,加之受传统观念影响缺乏对护理机构的正确认识,造成了专业护理机构数量及人员短缺,老年长期护理险种产品开发难等问题。并进一步以西安市工会老年护理院为机构护理的个案研究,通过对发挥政府支持主导作用,培育老年护理机构市场,丰富老年护理机构供给多样化,优化老年护理津贴给付等方面的阐述,提供了解决老年长期护理供需矛盾的途径。 

【文章页数】：61 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
ABSTRACT
第一章 导论
    1.1 研究背景和意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 国内外研究综述
        1.2.2 研究述评
    1.3 论文的研究方法和研究思路
        1.3.1 研究方法
        1.3.2 研究思路
    1.4 论文可能的创新及不足之处
        1.4.1 论文可能的创新之处
        1.4.2 论文可能的不足之处
第二章 概念界定与理论基础
    2.1 概念界定
    2.2 福利多元主义理论
    2.3 马斯洛需求层次理论
    2.4 系统理论
第三章 西安老年长期护理机构的供需分析
    3.1 老年长期护理机构的需求分析
        3.1.1 老年长期护理的客观需求
        3.1.2 老年长期护理的主观需求
    3.2 老年长期护理机构的供给分析
        3.2.1 专业护理机构数量不足及人员紧缺
        3.2.2 老年长期护理保险险种产品难开发
    3.3 老年长期护理机构的供需匹配分析
        3.3.1 入住需求与床位供给能力不匹配
        3.3.2 老年人实际需求与机构养老服务种类的供给不匹配
        3.3.3 老年人收入水平与养老机构收费之间的差距
第四章 老年长期护理机构供给的案例分析
    4.1 西安市工会老年护理院的基本情况
        4.1.1 入住人的权利与自由
        4.1.2 服务项目
    4.2 西安市工会老年护理院的项目特色
        4.2.1 特色化运营
        4.2.2 个性化服务
        4.2.3 专业化团队
        4.2.4 扩展化项目
    4.3 西安市工会老年护理院的困难与问题
        4.3.1 运营风险大成本高
        4.3.2 服务人才流动性较大
        4.3.3 专业照护费用高昂
        4.3.4 高品质特色照护难以推广
第五章 老年长期护理机构的国际经验借鉴
    5.1 美国老年长期护理机构的现状
    5.2 德国老年长期护理机构的现状
    5.3 日本老年长期护理机构的现状
    5.4 对我国老年长期护理机构的启示
第六章 健全老年护理机构的对策建议
    6.1 发挥政府支持主导作用
    6.2 丰富老年护理机构供给
    6.3 增加老年护理人员供给
    6.4 优化老年护理津贴给付
    6.5 健全老年护理管理体制
    6.6 建立老年护理机构监督管理机制
第七章 结论
参考文献
攻读硕士学位期间取得的科研成果
致谢



本文编号：3667536