全面二孩政策下的女性平等就业问题研究——基于政策均衡的理论视角
发布时间：2024-02-28 10:13
随着全面二孩政策的放开,生育问题对女性就业的冲击再次涌现并引发广泛关注。这种冲击一方面使全面二孩政策的实施效果与预期不符,另一方面还使女性就业平等面临更严峻的挑战。从二十世纪八十年代中期起,我国女性劳动参与率与总和生育率已由原先的负相关转为正相关,在鼓励导向的二孩生育政策效果低迷的情况下,关注女性平等就业既不失为一个配合生育政策的绝佳政策切入点,而且对由来已久的女性就业性别歧视问题的解决,也具有一定的研究意义。本研究以女性平等就业为研究中心,以全面二孩政策为研究背景,并从政策均衡的理论视角探索女性平等就业问题。由于生育与就业的相关性,生育政策也成为影响女性平等就业的重要变量。为此,本研究基于政策均衡的相关理论,在纵向上探讨了生育政策变迁中的动态均衡,将生育政策的变迁与女性就业的发展分为倡导生育政策期与政府主导的鼓励女性就业期,独生子女政策期与政府、市场结合的女性就业调整期,全面二孩政策期与市场主导的女性就业竞争期,并分析了不同时期两者的特点和关系;在横向上从政策系统均衡和政策效果均衡出发,分析了全面二孩政策下女性平等就业问题的政策作用过程及女性就业状况、政策影响。首先围绕政策系统,论述...
【文章页数】：155 页
【学位级别】：博士
【文章目录】：
中文摘要
英文摘要
1 绪论
1.1 问题的提出
1.1.1 女性平等就业的复杂性问题
1.1.2 女性平等就业的二孩政策影响问题
1.1.3 女性平等就业的政策均衡促进问题
1.2 研究意义
1.2.1 学术意义
1.2.2 实用意义
1.3 研究内容
1.4 研究思路、方法与框架
1.4.1 研究的基本思路
1.4.2 研究方法
1.4.3 研究的基本框架结构
1.5 研究创新
2 理论基础与文献综述
2.1 核心概念
2.1.1 政策均衡
2.1.2 女性平等就业
2.1.3 二孩政策
2.2 理论支撑
2.2.1 政策均衡理论
2.2.2 政策变迁理论
2.2.3 社会性别理论
2.2.4 就业歧视理论
2.3 研究综述
2.3.1 公共政策的均衡研究
2.3.2 二孩政策下女性就业研究现状
2.3.3 相关研究述评
3 政策变迁均衡：我国生育政策与女性平等就业的发展研究
3.1 倡导生育政策期与鼓励女性就业期(1949-1970)
3.1.1 建国后的倡导生育政策时期
3.1.2 政府主导下的鼓励女性就业期
3.1.3 倡导生育政策对女性平等就业的影响
3.2 独生子女政策期与女性就业调整期(1980-2015)
3.2.1 独生子女政策时期
3.2.2 独生子女政策下的女性就业调整期
3.2.3 独生子女政策对女性平等就业的影响
3.3 全面二孩政策期与女性就业竞争期(2016—至今)
3.3.1 全面二孩政策的实施
3.3.2 全面二孩政策下的女性就业竞争期
3.3.3 全面二孩政策对女性平等就业的影响
3.4 小结与启示
3.4.1 小结
3.4.2 启示
4 政策系统均衡：全面二孩政策下女性平等就业的配套政策分析
4.1 从政策系统均衡看全面二孩政策下的女性平等就业
4.1.1 政策系统均衡的构成
4.1.2 全面二孩政策的系统内、外均衡分析
4.2 二孩政策与公共服务配套政策的系统失衡
4.2.1 “二孩”配套政策的发展
4.2.2 二孩政策与公共服务配套政策失衡的表现
4.2.3 当前政策体系失衡的主要特征
4.3 政策系统失衡对女性平等就业的影响
4.3.1 退出劳动力市场的风险增加
4.3.2 求职、晋升阻力加大,薪酬福利减少
4.3.3 非正规就业可能性进一步变大
5 政策效果均衡：全面二孩政策下女性平等就业状况—以重庆市为例
5.1 重庆市女性就业的基本情况
5.2 全面二孩政策下女性平等就业状况的调查分析
5.2.1 调查研究的基本情况
5.2.2 样本的数据分析
5.3 小结与讨论
6 国外促进女性平等就业的政策借鉴
6.1 英国、美国、欧盟、日本促进女性就业平等的法律与政策
6.1.1 英国、美国、欧盟的法律和政策设计
6.1.2 英国、美国、欧盟、日本的政策执行机构
6.2 英国、日本的家庭和育儿福利政策
6.2.1 英国的育儿福利政策
6.2.2 日本的家庭和育儿福利政策
6.3 北欧国家的家庭支持政策
6.4 日本、北欧国家的企业友好型政策
6.4.1 日本的企业激励政策
6.4.2 北欧国家的性别配额制度
6.5 小结与讨论
7 以政策均衡促进女性平等就业的对策建议
7.1 均衡两类基本政策,协调各方利益
7.1.1 注重两类政策的均衡协调
7.1.2 协调各方利益
7.2 完善就业相关政策,保障女性平等就业
7.2.1 制定反就业歧视法
7.2.2 完善就业法律法规
7.2.3 强化反就业歧视机制
7.3 加强公共服务政策,解除女性后顾之忧
7.3.1 加强公共服务的供给和保障
7.3.2 鼓励企业创造家庭友好型就业环境
7.3.3 改变家务劳动的传统负担模式
7.4 引导社会性别观念,实现两性真正平等
7.4.1 解构法律和相关政策中的男性话语
7.4.2 引入性别评估机制
7.4.3 加强女性社会地位的数据统计和监测
8 研究结论与展望
8.1 研究结论
8.2 研究展望
致谢
参考文献
附录
A.作者在攻读博士学位期间发表的学术论文
B.作者在攻读博士学位期间已录用待发表的学术论文
C.作者在攻读博士学位期间主持或参与的科研项目
D.调查问卷及座谈题纲
本文编号：3913704
【文章页数】：155 页
【学位级别】：博士
【文章目录】：
中文摘要
英文摘要
1 绪论
1.1 问题的提出
1.1.1 女性平等就业的复杂性问题
1.1.2 女性平等就业的二孩政策影响问题
1.1.3 女性平等就业的政策均衡促进问题
1.2 研究意义
1.2.1 学术意义
1.2.2 实用意义
1.3 研究内容
1.4 研究思路、方法与框架
1.4.1 研究的基本思路
1.4.2 研究方法
1.4.3 研究的基本框架结构
1.5 研究创新
2 理论基础与文献综述
2.1 核心概念
2.1.1 政策均衡
2.1.2 女性平等就业
2.1.3 二孩政策
2.2 理论支撑
2.2.1 政策均衡理论
2.2.2 政策变迁理论
2.2.3 社会性别理论
2.2.4 就业歧视理论
2.3 研究综述
2.3.1 公共政策的均衡研究
2.3.2 二孩政策下女性就业研究现状
2.3.3 相关研究述评
3 政策变迁均衡：我国生育政策与女性平等就业的发展研究
3.1 倡导生育政策期与鼓励女性就业期(1949-1970)
3.1.1 建国后的倡导生育政策时期
3.1.2 政府主导下的鼓励女性就业期
3.1.3 倡导生育政策对女性平等就业的影响
3.2 独生子女政策期与女性就业调整期(1980-2015)
3.2.1 独生子女政策时期
3.2.2 独生子女政策下的女性就业调整期
3.2.3 独生子女政策对女性平等就业的影响
3.3 全面二孩政策期与女性就业竞争期(2016—至今)
3.3.1 全面二孩政策的实施
3.3.2 全面二孩政策下的女性就业竞争期
3.3.3 全面二孩政策对女性平等就业的影响
3.4 小结与启示
3.4.1 小结
3.4.2 启示
4 政策系统均衡：全面二孩政策下女性平等就业的配套政策分析
4.1 从政策系统均衡看全面二孩政策下的女性平等就业
4.1.1 政策系统均衡的构成
4.1.2 全面二孩政策的系统内、外均衡分析
4.2 二孩政策与公共服务配套政策的系统失衡
4.2.1 “二孩”配套政策的发展
4.2.2 二孩政策与公共服务配套政策失衡的表现
4.2.3 当前政策体系失衡的主要特征
4.3 政策系统失衡对女性平等就业的影响
4.3.1 退出劳动力市场的风险增加
4.3.2 求职、晋升阻力加大,薪酬福利减少
4.3.3 非正规就业可能性进一步变大
5 政策效果均衡：全面二孩政策下女性平等就业状况—以重庆市为例
5.1 重庆市女性就业的基本情况
5.2 全面二孩政策下女性平等就业状况的调查分析
5.2.1 调查研究的基本情况
5.2.2 样本的数据分析
5.3 小结与讨论
6 国外促进女性平等就业的政策借鉴
6.1 英国、美国、欧盟、日本促进女性就业平等的法律与政策
6.1.1 英国、美国、欧盟的法律和政策设计
6.1.2 英国、美国、欧盟、日本的政策执行机构
6.2 英国、日本的家庭和育儿福利政策
6.2.1 英国的育儿福利政策
6.2.2 日本的家庭和育儿福利政策
6.3 北欧国家的家庭支持政策
6.4 日本、北欧国家的企业友好型政策
6.4.1 日本的企业激励政策
6.4.2 北欧国家的性别配额制度
6.5 小结与讨论
7 以政策均衡促进女性平等就业的对策建议
7.1 均衡两类基本政策,协调各方利益
7.1.1 注重两类政策的均衡协调
7.1.2 协调各方利益
7.2 完善就业相关政策,保障女性平等就业
7.2.1 制定反就业歧视法
7.2.2 完善就业法律法规
7.2.3 强化反就业歧视机制
7.3 加强公共服务政策,解除女性后顾之忧
7.3.1 加强公共服务的供给和保障
7.3.2 鼓励企业创造家庭友好型就业环境
7.3.3 改变家务劳动的传统负担模式
7.4 引导社会性别观念,实现两性真正平等
7.4.1 解构法律和相关政策中的男性话语
7.4.2 引入性别评估机制
7.4.3 加强女性社会地位的数据统计和监测
8 研究结论与展望
8.1 研究结论
8.2 研究展望
致谢
参考文献
附录
A.作者在攻读博士学位期间发表的学术论文
B.作者在攻读博士学位期间已录用待发表的学术论文
C.作者在攻读博士学位期间主持或参与的科研项目
D.调查问卷及座谈题纲
本文编号：3913704
本文链接：https://www.wllwen.com/shekelunwen/shehuibaozhanglunwen/3913704.html
