浅析人力资源与社会保障在公共管理中的作用探讨
发布时间:2024-04-27 19:13
人力资源与社会保障制度的创新发展对于我国社会公共管理体系的建立和完善具有不可替代的推动性作用。本文主要从人力资源与社会保障在社会公共管理中的重要作用入手,概要分析和论述了我国人力资源与社会保障在公共管理中的若干发展要点,以期能够为相关工作人员的学习和研究提供一定程度上的借鉴作用。
【文章页数】:1 页
【文章目录】:
一、人力资源与社会保障在社会公共管理重要作用
(一) 稳定就业形势
(二) 促进现代化劳动关系的良性发展
(三) 提升社会保障体系的建设
二、我国人力资源与社会保障在公共管理中的发展要点
(一) 创新思想, 转变观念
(二) 落实政策, 推进发展
(三) 加强保障, 提高待遇
三、结束语
本文编号:3965594
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一、人力资源与社会保障在社会公共管理重要作用
(一) 稳定就业形势
(二) 促进现代化劳动关系的良性发展
(三) 提升社会保障体系的建设
二、我国人力资源与社会保障在公共管理中的发展要点
(一) 创新思想, 转变观念
(二) 落实政策, 推进发展
(三) 加强保障, 提高待遇
三、结束语
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