向企业化、规范化、社会化迈进

发布时间：2017-09-28 23:34

  本文关键词：向企业化、规范化、社会化迈进

  更多相关文章： 劳务企业 劳动密集型行业 产品质量 薪酬待遇 工程产品 业务培训 劳务公司 施工能力 中国建筑企业 用工管理

【摘要】：正建筑行业在较长一段时间内仍然是劳动密集型行业的态势将不会改变,短时间内大量依赖劳动力的现象不会发生根本改变。"成也劳务,败也劳务",施工企业的管理水平与人员素质直接关系到企业的兴衰与工程产品的质量,而作为产品质量的直接生产者与参与者,广大的劳务工人在建筑一线付出了艰辛的努力,同时也面临着诸多的困惑,如社会保障、薪酬待遇、自身定位、业务培训和施工能力的提升等一系列
【作者单位】： 陕西化建工程有限责任公司第三公司;
【关键词】： 劳务企业;劳动密集型行业;产品质量;薪酬待遇;工程产品;业务培训;劳务公司;施工能力;中国建筑企业;用工管理;
【分类号】：F426.92
【正文快照】： 建筑行业在较长一段时间内仍然是劳动密集型行业的态势将不会改变,短时间内大量依赖劳动力的现象不会发生根本改变。协会或劳务公司,或鼓励其尽快加入正规的建筑劳务公司。切实加强对劳务企业的全面监管。目前国家对劳务企业的业务管理基本是一个空白,管理比较松散。建议由政

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本文编号：938759