论以实名制就业推动人社局就业管理平台构建
发布时间:2021-04-03 03:12
人社局是我国社会保障机制的基石,也是关键影响因素。实名制是人社局围绕现代化管理背景设置的管理制度,它在网络平台上能够起到优化信息、高效管理的作用,对推动就业管理平台的构建也有着举足轻重的作用。从实名制角度论述人社局在就业管理平台构建上的推动作用,分析构建方法和途径。
【文章来源】:品位经典. 2020,(04)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、实名制对人社局就业管理的影响
二、以实名制就业推动人社局就业管理平台的构建
(一)实名制就业管理平台服务内容的丰富
(二)实名制就业管理平台运营机制的创新和优化
(三)实名制就业管理平台的科学设计
三、发展展望
【参考文献】:
期刊论文
[1]以实名制就业推动人社局就业管理平台构建[J]. 任惠杰. 商讯. 2019(11)
[2]关于就业实名制登记管理工作的思考[J]. 刘孝伟,谢继辉. 四川劳动保障. 2019(04)
本文编号:3116499
【文章来源】:品位经典. 2020,(04)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、实名制对人社局就业管理的影响
二、以实名制就业推动人社局就业管理平台的构建
(一)实名制就业管理平台服务内容的丰富
(二)实名制就业管理平台运营机制的创新和优化
(三)实名制就业管理平台的科学设计
三、发展展望
【参考文献】:
期刊论文
[1]以实名制就业推动人社局就业管理平台构建[J]. 任惠杰. 商讯. 2019(11)
[2]关于就业实名制登记管理工作的思考[J]. 刘孝伟,谢继辉. 四川劳动保障. 2019(04)
本文编号:3116499
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