新时代残疾人就业影响因素与推进策略

发布时间：2022-04-27 22:42

　　残疾人就业不仅能体现残疾人自身的价值,也是残疾人参与和融入社会的主要方式,更是推动残疾人精准扶贫的重要路径。本文在梳理国内外残疾人就业研究的基础上,认为个人和家庭、社会、政府是影响残疾人就业的因素,基于此提出提升残疾人个体的就业素质、增加残疾人就业岗位的供给、加强残疾人就业顶层设计等推进残疾人就业的策略。 

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【文章目录】：
一、残疾人就业相关研究
    （一）国外残疾人就业相关研究
    （二）国内残疾人就业相关研究
二、残疾人就业影响因素
    （一）个人和家庭层面
    （二）社会层面
    （三）政府层面
三、推进残疾人就业的策略
    （一）发挥残疾人家庭的作用，积极提升残疾人个体的就业素质
    （二）注重社会层面的引导，积极增加残疾人就业岗位的供给
    （三）强化政府层面的顶层设计，积极开展残疾人平台的搭建


【参考文献】：
期刊论文
[1]社会融入视角下残障人士就业质量影响因素研究——以大连市为例[J]. 宋佳鑫.  现代商贸工业. 2019(19)
[2]辽宁省残疾人就业情况研究——基于残联官网数据的对比分析[J]. 顾然.  企业科技与发展. 2018(09)
[3]我国残疾人就业影响因素的实证研究[J]. 白先春,邓晓艳,宦颖洁.  残疾人研究. 2018(02)
[4]贵州省残疾人就业现状研究[J]. 舒莉,陆艳.  课程教育研究. 2018(16)
[5]残疾人就业政策的转型历程与创新路径——以诉求变迁为视角[J]. 董才生,接家东.  残疾人研究. 2017(03)
[6]我国残疾人就业服务现状、困境与优化[J]. 徐倩.  残疾人研究. 2015(03)

硕士论文
[1]城市残疾人就业现状及影响因素分析[D]. 周明程.济南大学 2017



本文编号：3649289