试析习近平关于人才工作的重要论述及其指导意义
发布时间:2023-04-05 01:44
针对人才在国际竞争中地位的不断提高和我国发展中出现的新的时代课题,习近平在承继马克思主义人才观,汲取传统尚贤爱才文化滋养的基础上,对人才工作做出了一系列重要论断。习近平关于人才工作的重要论述以人才方向论为价值导向,人才教育论为育才基础,人才制度论为核心抓手,人才环境论为关键保障,构建了严整而具体的人才思想观点。深入理解和完整把握习近平关于人才工作的重要论述对于在新时代做好人才工作具有重要意义。
【文章页数】:6 页
【文章目录】:
一、习近平关于人才工作重要论述的现实背景和理论来源
1. 习近平关于人才工作重要论述的现实背景
2. 习近平关于人才工作重要论述的理论来源
二、习近平关于人才工作重要论述的主要内容
1. 培养人才指向何方——人才方向论
2. 塑造人才何以为基——人才教育论
3. 发展人才如何实现——人才制度论
4. 汇聚人才何以可能——人才环境论
三、习近平关于人才工作重要论述的指导意义
本文编号:3782474
【文章页数】:6 页
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一、习近平关于人才工作重要论述的现实背景和理论来源
1. 习近平关于人才工作重要论述的现实背景
2. 习近平关于人才工作重要论述的理论来源
二、习近平关于人才工作重要论述的主要内容
1. 培养人才指向何方——人才方向论
2. 塑造人才何以为基——人才教育论
3. 发展人才如何实现——人才制度论
4. 汇聚人才何以可能——人才环境论
三、习近平关于人才工作重要论述的指导意义
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