河北省非物质文化遗产人才队伍建设问题研究
发布时间:2024-04-12 00:16
非物质文化遗产既是人类物质宝库中的文化瑰宝,更是人类精神世界上的文化营养。非物质文化遗产人才队伍是推动非物质文化遗产保护传承的核心力量,因此,加快非物质文化遗产人才队伍建设具有十分重要的现实意义。本文深入分析当前河北省非物质文化遗产人才队伍建设现状,从非物质文化遗产传承人、从事非物质文化遗产传承保护专职工作人员和社会公众三方面阐释河北省非物质文化遗产人才队伍建设的问题,有针对性地提出对策建议,从而切实加强河北省非物质文化遗产人才队伍建设,充分调动其积极性、主动性、创造性,切实推动河北省非物质文化遗产传承保护事业良性有序发展。
【文章页数】:6 页
【文章目录】:
一、河北省非物质文化遗产人才队伍建设的现状
(一)设置了专门的保护机构和专职人员从事非物质文化遗产保护工作
(二)建立了完善的非物质文化遗产代表性传承人制度
(三)广泛开展社会传播宣传及培训活动
二、当前河北省非物质文化遗产人才队伍建设面临的困境
(一)从传承人层面来说,后继乏人问题严重
(二)从非物质文化遗产专职工作人员层面来说,专业化复合型人才不足
(三)从社会公众层面来说,社会公众的非物质文化遗产保护意识淡薄是制约非物质文化遗产人才队伍发展的又一瓶颈
三、加强河北省非物质文化遗产人才队伍建设的对策建议
(一)不断完善非物质文化遗产传承人保护制度,激发传承活力
(二)建立专业人才培养体系,打造复合型人才队伍
(三)积极开展非物质文化遗产进校园活动,让非物质文化遗产之花在校园绽放
(四)夯实人才支撑,推动非物质文化遗产融入现代生活
(五)加强协同合作,壮大人才队伍
本文编号:3951366
【文章页数】:6 页
【文章目录】:
一、河北省非物质文化遗产人才队伍建设的现状
(一)设置了专门的保护机构和专职人员从事非物质文化遗产保护工作
(二)建立了完善的非物质文化遗产代表性传承人制度
(三)广泛开展社会传播宣传及培训活动
二、当前河北省非物质文化遗产人才队伍建设面临的困境
(一)从传承人层面来说,后继乏人问题严重
(二)从非物质文化遗产专职工作人员层面来说,专业化复合型人才不足
(三)从社会公众层面来说,社会公众的非物质文化遗产保护意识淡薄是制约非物质文化遗产人才队伍发展的又一瓶颈
三、加强河北省非物质文化遗产人才队伍建设的对策建议
(一)不断完善非物质文化遗产传承人保护制度,激发传承活力
(二)建立专业人才培养体系,打造复合型人才队伍
(三)积极开展非物质文化遗产进校园活动,让非物质文化遗产之花在校园绽放
(四)夯实人才支撑,推动非物质文化遗产融入现代生活
(五)加强协同合作,壮大人才队伍
本文编号:3951366
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shishidongtai/3951366.html