跨国公司人权保护责任研究

发布时间：2023-03-05 12:23

　　随着经济全球化的发展,跨国公司的综合实力逐日提高,并不断影响着国际政治和经济格局,已经成为了国际舞台上崛起的新兴力量。跨国公司在推动全球经济发展和改善国际民生方面都起到了积极作用。然而,一部分跨国公司带来积极影响的背后却从事着以牺牲人权为代价的恶劣行为。愈来愈多的跨国公司被指控在经营活动中存在侵犯人权的行为,例如违反劳工标准、污染环境而等严重影响身体健康等行为。在此背景下,国际社会开始广泛讨论跨国公司与人权的关系,也正因如此,跨国公司是否要承担人权责任成为近些年人们普遍关注的热点问题,也成为众多国内外学者研究的新课题。正文的第一章对跨国公司人权责任的相关概念进行分析,并逐步介绍跨国公司人权责任的理论基础。第二章对跨国公司侵犯人权的现状进行说明,具体从侵犯劳工人权、侵犯居民人权以及侵害消费者人权三个方面去分析跨国公司侵犯人权现状。第三章从国际社会和国家两个角度去分析目前规制跨国公司人权责任的困境,具体分析传统国际法和国际软法的规定的不足、国际组织缺乏相应的执行能力以及母国和东道国规制跨国公司承担人权责任的障碍。第四章提出对跨国公司人权责任机制的发展和思考,笔者会从国际规制、国内规制和跨国...

【文章页数】：47 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
abstract
引言
一、跨国公司人权责任概述
    (一)跨国公司人权责任相关概念
        1.跨国公司的定义
        2.跨国公司人权责任的定义和内容
        3.跨国公司人权义务与跨国公司人权责任之辨析
    (二)跨国公司人权责任之理论基础
        1.企业社会责任理论的要求
        2.公司人权义务理论的支持
        3.国际法主体资格的承认
二、跨国公司侵犯人权现状
    (一)跨国公司侵害劳工人权
        1.侵犯劳工的生命、身体和健康权
        2.侵犯劳工平等就业权
        3.非法雇佣童工
    (二)跨国公司污染环境而侵害人权
        1.侵害居民的生存权
        2.侵害居民的发展权
    (三)跨国公司侵害消费者人权
三、跨国公司人权责任规制之困境
    (一)国际社会规制之困境
        1.传统国际法规制的局限性
        2.国际软法文件规制的局限性
        3.国际组织无法直接监管
    (二)国内法规制之困境
        1.母国规制跨国公司承担人权责任的障碍
        2.东道国对跨国公司承担人权责任规制的不足
四、对跨国公司人权责任机制发展与完善的思考
    (一)跨国公司承担人权保护责任之国际规制
        1.完善国际立法
        2.建立跨国公司人权责任机制
        3.设立专门机构行使监管权
    (二)跨国公司承担人权保护责任之国内规制
        1.完善母国规制跨国公司人权责任机制
        2.完善东道国规制跨国公司责任机制
    (三)跨国公司加强内部人权责任规制
        1.践行企业应有的人权保护义务
        2.加强跨国公司人权文化建设
结论
参考文献
致谢



本文编号：3756187