新旧动能转换背景下企业家精神的构建——基于儒家文化的研究

发布时间：2020-12-28 10:54

　　随着山东新旧动能转换综合试验区的建立,该地区对企业家精神提出进一步要求,在爱国精神、敬业精神前提下,指出企业家还应具备创新精神、学习精神等,儒家文化对企业家精神的培养发挥重要作用。本文以新旧动能转换为切入点,研究如何运用儒家文化来培养企业家精神,进而为新旧动能的成功转换提供人力支持。 

【文章来源】：时代金融. 2020年08期

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、新旧动能转换的开展对企业家精神提出明确要求
    （一）有责任有担当的家国情怀
    （二）从创业精神到创新精神的进阶
    （三）竞争精神与合作精神的完美结合
    （四）坚守诚信品质
    （五）坚持不懈的学习精神
二、儒家文化能够培养优秀的企业家精神
    （一）儒家“大一统”思想是爱国情怀的本源
    （二）正确解读儒家文化“中庸”思想与创新精神的辩证关系
    （三）“义利合一”的儒家文化能够使竞争精神与合作精神完美结合
    （四）“言必行，行必果”的儒家文化对培养诚信品质具有积极作用
    （五）“敏而好学，不耻下问”的儒家文化能够培养企业家坚持不懈的学习精神
三、新旧动能转换背景下构建企业家精神的路径分析
    （一）通过文化自信培养企业家精神
    （二）建立企业家精神网络评价体系
    （三）将儒家文化的隐性作用显性于企业家精神
    （四）打造名企名品名家弘扬企业家精神
    （五）政府为培养企业家精神创造制度条件



本文编号：2943632