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提升领导干部依法治国能力水平的路径与机制

发布时间:2018-01-16 05:00

  本文关键词:提升领导干部依法治国能力水平的路径与机制 出处:《上海党史与党建》2016年04期  论文类型:期刊论文


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【摘要】:提升领导干部依法治国能力水平,需要处理好法治与权力、法治与政治体系、法治与政治生态和法治与文化传统的关系,并建立组织激励、制度激励与行为激励三种激励机制。
[Abstract]:To improve the ability of leading cadres to run the country according to law, we should deal with the relationship between rule of law and power, rule of law and political system, rule of law and political ecology, rule of law and cultural tradition, and establish organizational incentives. There are three incentive mechanisms: institutional incentive and behavioral incentive.
【作者单位】: 复旦大学法学院党委;复旦大学马克思主义学院;复旦大学统战理论研究基地;
【分类号】:D262.3;D920.0
【正文快照】: 党的十八届四中全会提出了依法治国的战略目标,并对各级领导干部依法治国能力水平提出了新要求。本文在对上海若干立法、行政、司法和研究单位进行深度访谈和普遍座谈的基础上,辅以上海市关于依法治国的相关文献资料,以求探索提升领导干部依法治国能力水平的路径与机制。 一

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