激发青年检察干部工作积极性的思路和措施

发布时间：2021-09-25 01:33

　　新时代随着司法实践的不断发展,司法改革的不断推进,青年检察干部在改革和实践中所扮演的角色和发挥的作用日益重要。如何发挥青年检察干部的工作积极性,关系着青年检察干部作用的有效发挥,进而影响着我国司法工作的有效持续开展。 

【文章来源】：法制与社会. 2020,(25)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、青年检察干部工作要求
二、青年检察干部的特点
    （一）学习能力强、文化素养较高
    （二）自我意识相对较强，勇于挑战
    （三）注重精神层次需要，实现自我价值和社会价值
    （四）心理承受能力有待提升，抗压能力有待锤炼
三、激发青年检察干部工作积极性的原则
    （一）坚持理论和实践相统一
    （二）自我价值与社会价值相统一
四、青年检察干部工作积极性提升措施
    （一）发挥党建统领工作，提升青年思想认识
    （二）加强培训，提升实践能力，激发工作积极性
    （三）端正认识，科学配置工作，发挥青年优势
    （四）健全考核，加强职业生涯规划，激发青年检察干部的工作积极性
    （五）容错纠错，提升青年检察干部抗压能力



本文编号：3408828