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《劳动合同法》实施后的多元用工与人力资源重整

发布时间:2017-10-16 00:28

  本文关键词:《劳动合同法》实施后的多元用工与人力资源重整


  更多相关文章: 劳务派遣 劳动合同法 征求意见稿 新修订 社会保障 行政许可 新机遇 企业人力资源 实施办法 三个标准


【摘要】:正新修订的《劳动合同法》于今年7月1日正式实施,同时实施的还有中华人民共和国人力资源社会保障部的《劳务派遣行政许可实施办法》。8月,该部又将《劳务派遣若干规定(征求意见稿)》向社会公开征求意见,这些法律、法规的实施,为律师提供了法律服务的新机遇。根据人保部的统计,我国劳务派遣在2008年时是2000万人,到2010年达到了4700万人,人数翻了一番。目前我国职工总数大约为3亿人,劳务派遣的比重已经超过10%。我们在《劳务派遣若干规定(征求意见稿)》中
【作者单位】: 泰和泰律师事务所;
【关键词】劳务派遣 劳动合同法 征求意见稿 新修订 社会保障 行政许可 新机遇 企业人力资源 实施办法 三个标准
【分类号】:D922.52
【正文快照】: 新修订的《劳动合同法》于今年7月1日正式实施,同时实施的还有中华人民共和国人力资源社会保障部的《劳务派遣行政许可实施办法》。8月,该部又将《劳务派遣若干规定(征求意见稿)》向社会公开征求意见,这些法律、法规的实施,为律师提供了法律服务的新机遇。根据人保部的统计,

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