基层机关事业单位编外用工管理优化分析

发布时间：2017-12-18 18:18

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【摘要】：近年来,基层机关事业单位临时聘用工作人员的现象较普遍,数量也不断增加。自2008年1月1日《劳动合同法》正式实施以来,给编外用工的管理带来了新的课题,通过对有关部门的编外用工情况进行调查,对当前基层单位编外用工现状及存在问题进行分析,对于如何优化编外用工管理,创建和谐的用工环境提出了建议。
【作者单位】： 浙江省奉化市人力资源和社会保障局;
【分类号】：D630.3
【正文快照】： 一般而言,编外人员是指在机关、事业单位使用在临时性、季节性或特殊性岗位,但又不纳入单位核定编制管理的人员。近年来,随着社会经济及公共服务事业的快速发展,基层机关事业单位在核定的编制外,临时聘用工作人员的现象较普遍,数量也不断增加。自2008年1月1日《劳动合同法》正

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本文编号：1305142