当劳务派遣遇上新规

发布时间：2018-01-08 01:34

  本文关键词：当劳务派遣遇上新规　出处：《中国新时代》2013年08期 　论文类型：期刊论文

  更多相关文章： 劳务派遣 劳动者 劳动合同法 行政许可 用人单位 新规 同工同酬 企事业单位 用工模式 新修订

【摘要】：正7月1日起,新制定的《劳务派遣行政许可实施办法》和新修订的《劳动合同法》正式开始实施,其最大的亮点,就是明确规定被派遣劳动者享有与用工单位"正式工"同工同酬的权利。那么,当劳务派遣遇上新规,问题会得到解决吗?
[Abstract]:As of July 1 , the implementation of the newly established Administrative License for Labor Dispatch and the newly revised Law on Labor Contract Law are officially implemented . The biggest bright spots are the explicit stipulation that the dispatched workers have the right to pay equal pay for equal pay for equal pay for equal pay for the employed workers . So will the problem be solved when the labor dispatch encounters a new regulation ?

【分类号】：D922.52
【正文快照】： 7月1日起,新制定的《劳务派遣行政许可实施办法》和新修订的《劳动合同法》正式开始实施,其最大的亮点,就是明确规定被派遣劳动者享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利。那么,当劳务派遣遇上新规,问题会得到解决吗?6月29日,有网友在论坛上发了这样一个帖子,“7月1号实施新

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