从《劳动合同法》的修订谈劳务派遣制度的完善

发布时间：2018-03-20 19:22

  本文选题：劳动合同法　切入点：劳务派遣　出处：《湖北经济学院学报(人文社会科学版)》2012年11期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：《劳动合同法》在实施过程中,质疑最多的问题应该是劳务派遣制度。随着《劳动合同法》的修订,如何完善条款,修补漏洞,以充分发挥劳务派遣制度在灵活用工方面的作用,成为了全社会共同关心的问题。本文结合我国现有的法律规定,从实践中存在的问题入手,对我国劳务派遣制度的最终完善提出一点建议。
[Abstract]:"Labor contract law" in the implementation process, the most questions should be labor dispatch system. With the "labor contract law" amendment, how to improve the terms, fix the bug, to give full play to the role of the labor dispatch system in the aspects of flexible employment, has become the common concern of the whole society. In this paper, combined with our existing the law, starting from the existing problems in the practice, put forward some suggestions to improve the labor dispatch system in China.

【作者单位】： 湖北经济学院法学院;
【分类号】：D922.52

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本文编号：1640465