劳动关系可以自动中止吗

发布时间：2018-04-10 03:20

  本文选题：事实劳动关系　切入点：用人单位　出处：《中国社会保障》2002年12期

【摘要】：正 案例 1994年8月27日,经有关单位批准同意,朱某被调至机电公司工作。然而她并未去公司工作,也没有办理任何手续便离了岗,此后再未上班。机电公司没有办理辞退或解除劳动关系的任何手续,也没给她缴纳养老保险费。2001年6月,朱某及其他两位情况相似的职工,向省劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求公司为他们补缴近8年的养老保险费,仲裁委员会以超过申诉时效为由不予受理。朱不服,向法院提起诉讼。
[Abstract]:The case of August 27, 1994, approved by the relevant units, Zhu was transferred to the mechanical and electrical company.However, she did not go to the company to work, did not go through any procedures to leave the post, and then not to work.The mechatronics company did not go through any formalities of dismissal or termination of labor relations, nor did it pay her pension insurance premiums. In June 2001, Zhu and two other similar workers filed a complaint with the Provincial Labor dispute Arbitration Commission.Asking the company to pay up to 8 years of old-age insurance premiums, the arbitration commission dismissed the appeal as beyond the statute of limitations.Zhu protested and filed an action in court.
【分类号】：D922.5

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 颜梅生;;警惕:有凭证有贡献不等于有劳动关系[J];就业与保障;2009年03期

2 赵德铭;事实劳动关系也受法律保护[J];上海国资;2005年08期

3 周青;;事实劳动关系的法律保护[J];人力资源;2007年11期

4 袁梅;;有凭证有贡献 并不等于有劳动关系[J];科技致富向导;2009年05期

5 戴福;;你有歪理,我有证据——如何界定并证明事实劳动关系[J];人力资源;2006年16期

6 董军;;如何运用举证责任处理确认劳动关系争议[J];中国劳动;2010年07期

7 李永亮;安海文;;事实劳动关系的确立和认定[J];理论学习;2006年11期

8 徐剑;;商榷:劳动关系终止之日应为劳动者离职之日[J];中国劳动;2007年07期

9 徐剑;;劳动关系的消灭应以劳动权利义务是否实际行使和履行为标准[J];中国劳动;2008年10期

10 陆士华;;“事实解除劳动关系”让企业输了官司[J];就业与保障;2009年03期

相关会议论文 前10条

1 曹军;;事实劳动关系案例研究[A];处理劳动争议律师网络研讨会论文集[C];2002年

2 董保华;;论事实劳动关系[A];处理劳动争议律师网络研讨会论文集[C];2002年

3 陈凡;;论对事实劳动关系的保护[A];律师事业与和谐社会——第五届中国律师论坛优秀论文集[C];2005年

4 肖晋;吴卉芳;;退休人员返聘若干问题研究[A];上海市退休职工管理研究会2008年优秀论文选集[C];2008年

5 蒋德华;;论非法用工主体的法律责任[A];探索与创新——浙江省劳动保障理论研究论文精选（第二辑）[C];2002年

6 裴珊;;职工在什么情况下可以领取生活护理费[A];西部劳动法律论坛暨全国律协劳动和社会保障法专业委员会2010年年会论文汇编[C];2010年

7 龚和艳;;劳动仲裁受案范围争议问题的法理分析[A];探索与创新——浙江省劳动保障理论研究论文选集（第五辑）[C];2005年

8 李政;;高校大学生就业力问题研究[A];“十一五”与青少年发展研究报告——第二届中国青少年发展论坛暨中国青少年研究会优秀论文集（2006）[C];2006年

9 赵宇奇;赵星奇;;关于劳动合同几个问题的思考[A];处理劳动争议律师网络研讨会论文集[C];2002年

10 吕金朝;;论未续签合同劳动关系的性质及法律责任[A];西部劳动法律论坛暨全国律协劳动和社会保障法专业委员会2010年年会论文汇编[C];2010年

相关重要报纸文章 前10条

1 周群利;如何认定事实劳动关系[N];海南农垦报;2007年

2 马子卿 崔蔚;事实劳动关系也可以要求恢复[N];就业时报;2007年

3 纪晨宇　刘常俭;“工作证”也能确认劳动关系[N];河北日报;2010年

4 河北燕赵众诚律师事务所 梁波;只要构成事实劳动关系就应为员工缴纳养老保险[N];石家庄日报;2005年

5 沈水生;用人单位应远离事实劳动关系[N];中国劳动保障报;2003年

6 蔡昌;劳动关系是工伤认定的前提[N];中国劳动保障报;2007年

7 北京市奕明律师事务所 涂志 张真颖;续签劳动合同 不能预先约定[N];中国劳动保障报;2009年

8 张兴民 李德民;任何一方都可以终止事实劳动关系[N];中国劳动保障报;2006年

9 鲁志峰;解除事实劳动关系要支付违约金吗？[N];中国劳动保障报;2006年

10 李占军;用人单位如何防范事实劳动关系风险[N];开封日报;2008年

相关博士学位论文 前10条

1 杨彬;劳动合同效力研究[D];吉林大学;2008年

2 应松宝;我国大学生就业过程研究[D];西南交通大学;2007年

3 张福明;制度变迁视角下的城乡劳动力市场一体化研究[D];山东农业大学;2009年

4 刘志刚;基于高等教育服务质量的高校品牌价值评价研究[D];上海交通大学;2007年

5 刘焱白;劳动关系稳定之法律调整研究[D];湖南大学;2007年

6 夏蕾;无固定期限劳动合同解除制度研究[D];吉林大学;2009年

7 王凯;劳动合同不履行及其法律效果研究[D];吉林大学;2009年

8 夏星;大学生就业市场优化研究[D];武汉理工大学;2009年

9 张帆;劳动合同中的合意问题研究[D];华东政法大学;2012年

10 周劲松;影响高校毕业生就业的教学因素研究[D];湖南师范大学;2007年

相关硕士学位论文 前10条

1 易文博;事实劳动关系之界定及其法律规制[D];吉林大学;2010年

2 凌湛;事实劳动关系法律问题研究[D];大连海事大学;2010年

3 牛奉芝;对事实劳动关系认定的法律思考[D];兰州大学;2012年

4 杨钱;我国事实劳动关系法律问题研究[D];辽宁大学;2012年

5 孟宪贵;论事实劳动关系及其法律完善[D];北京化工大学;2013年

6 宋凯;论事实劳动关系中劳动者的权益保护[D];烟台大学;2013年

7 欧阳伏;论事实劳动关系及其法律保护[D];中国政法大学;2005年

8 黄贺;我国事实劳动法律制度完善研究[D];安徽大学;2012年

9 徐立新;论事实劳动关系当事人的权益保护[D];郑州大学;2004年

10 钟兴华;事实劳动关系法律问题研究[D];南昌大学;2008年

，

本文编号：1729437