农民工《劳务合同法》权益保护研究

发布时间：2021-11-27 10:49

　　《中华人民共和国劳动合同法》是继《中华人民共和国劳动法》之后我国颁布的一部调整劳动关系的法律,《劳动合同法》主要调整的是劳动合同关系,是一部较为完善地规范劳动合同关系的法律。《劳动合同法》颁布与实施符合我国现阶段的国情,对于规范我国劳动市场秩序,明确劳动双方的权利与义务,减少劳动争议案件发生,维护劳动者的合法权益,维护社会的稳定繁荣有着十分重要的意义。本文以农民工维权为视角,分析《劳动合同法》立法与实施过程中存在的问题,从而给出解决对策,期望该法的立法与实施能够更加完善,更全面、广泛地维护劳动者的合法权益。 

【文章来源】：法制博览. 2018,(03)

【文章页数】：1 页

【文章目录】：
一、农民工权益缺失现象
二、加强保护农民工权益的建议


【参考文献】：
期刊论文
[1]对《劳动合同法》保护农民工劳动权益的法律思考[J]. 刘忠培.  企业经济. 2008(03)



本文编号：3522129