劳动关系概念:危机、坚守与重生

发布时间：2022-07-27 21:21

　　<正>劳动关系是劳动法上最为基本的概念,它标定了劳动法的"势力范围":包含给付劳动内容的法律关系千差万别,而唯有打上劳动关系的标签,方可入得劳动法的"法眼",诸如劳动合同、劳动基准、劳动争议等方面的法律制度才有适用的空间。近年来,平台经济等新业态蓬勃发展,劳动的交易形式不断翻新,由此引发了劳动关系的危机:究竟何谓劳动关系?外卖骑手、专车司 

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【文章目录】：
一
二


【参考文献】：
期刊论文
[1]新就业形态人员的身份认定与劳动权益保障制度建设——基于比较法的研究[J]. 娄宇.  中国法律评论. 2021(04)
[2]平台用工规制的历史逻辑——以劳动关系的从属性理论为视点[J]. 阎天.  中国法律评论. 2021(04)
[3]超越劳动关系：平台经济下集体劳动权的扩张及路径[J]. 班小辉.  法学. 2020(08)

硕士论文
[1]互联网外卖平台用工关系认定研究[D]. 焦文雯.西南政法大学 2020
[2]网络直播平台与主播间协议的法律性质研究[D]. 菅振宇.上海师范大学 2020
[3]论互联网平台用工纠纷的法律适用[D]. 黄勇.河南大学 2020
[4]我国高校教师劳动关系模式变迁研究[D]. 罗桂.武汉理工大学 2020
[5]“互联网+”背景下劳动争议的处理[D]. 胡珍.兰州大学 2019



本文编号：3666194