欠薪逃匿劳动争议实证研究——基于广东省D市2004至2016年之实证资料

发布时间：2024-02-15 17:52

　　欠薪逃匿劳动争议的情况如何?学界研究非常薄弱。本文基于广东省D市2004至2016年的实证研究发现,国际金融危机推动欠薪逃匿劳动争议2008年"井喷",欠薪入刑使得欠薪逃匿劳动争议2013年以来逐渐减少。欠薪垫付模式和欠薪保障基金模式均着眼于事后处置,且各自面临着困境。欠薪逃匿预防的法律路径包括缩短工资支付周期和赋予劳动者履行抗辩权。

【文章页数】：8 页

【文章目录】：
一、问题的提出
二、欠薪逃匿劳动争议之演变
三、欠薪逃匿劳动争议之处置
四、欠薪逃匿预防之法律路径
    (一) 法律路径之一:缩短工资支付周期
    (二) 法律路径之二:赋予劳动者履行抗辩权
五、结论



本文编号：3900100