劳动法视野中劳动关系认定问题的探究

发布时间：2024-06-10 20:49

　　近年来,随着经济市场的不断发展,企业生产与经济方式获得进步,劳动关系也产生了极大的变化。于是,法律方面对企业劳动关系的认定也具有相对全新的挑战,且劳动关系也拥有特殊的属性。现在,我将对其作以下分析。

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【文章目录】：
一、劳动法视野下从属关系决定挑战性
    (一) 从属性很难界定相呼应的社会关系
    (二) 法律以及从属关系
    (三) 利用从属性进一步探究非典型的劳动关系
二、劳动法视野下劳动关系认定的相关措施
    (一) 经过明确劳动关系的含义对劳动关系认识进行规范
    (二) 劳动关系认定应该和市场变化的雇佣关系法则相顺应
    (三) 采用从属性的可受保障性的劳动关系界定标准
三、结语



本文编号：3991883