有意义的对立

发布时间：2018-01-15 07:11

  本文关键词：有意义的对立　出处：《人力资源》2012年10期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：正"有意义的对立是一种管理技巧。"美国财星集团管理顾问S·布朗如是说。这句充满着管理智慧的经验之谈,被纳入当代管理学的经典定律,可谓别具一格。我们知道,从矛盾的普遍性这一基本的哲学观点来看,世界总是充满矛盾的。人在职场,无不在矛盾和对立中抗争和生活,那种没有矛盾、没有对立的太平盛世其实是不存在的。而作为管理者,如何巧妙地利用矛盾,并科学地处理矛盾,就是一种高超的管理艺术了。高明的管理者,不仅能够正视各种矛盾,把握矛盾的各个方面,甚至可以故意去制造一些"有意义的对立
[Abstract]:Is opposite sense is a kind of management skills. "The United States fortune group management consultant S Brown says. It is full of the wisdom of the management is included in the classic law, wise remark of an experienced person, contemporary management can have a unique style. We know from the universality of contradiction of the basic philosophical point of view, the world always full of contradictions. The people in the workplace, all in the struggle and contradictions in life and that there is no contradiction, no opposition to a time of national peace and order in fact does not exist. As a manager, how to skillfully make use of contradictions, and scientifically deal with conflicts, is a kind of excellent management art. Good managers. Not only can face all kinds of contradictions, grasp the various contradictions, even intended to make some meaningful opposition

【分类号】：F272.92
【正文快照】： “有意义的对立是一种管理技巧。‘，美国财星集团管理顾问S·布朗如是说。这句充满着管理智慧的经验之谈，被纳入当代管理学的经典定律，，可谓别具一格。我们知道，从矛盾的普遍性这一基本的哲学观点来看，世界总是充满矛盾的。人在职场，无不在矛盾和对立中抗争和生活，那种

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本文编号：1427303