传统文化与中国现代管理理论
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【摘要】:作为一种组织行为,管理的思想与方式深刻反映其所依赖的社会与文化背景。文化有其不可阻断的继承性和延续性,其中的管理思想乃是本国传统文化的继承、发展与创新。管理理论越是能够充分体现社会的传统与文化,则管理的意义就越大。中国现代管理理论就是对中国传统文化中管理思想的梳理和升华,中国传统文化是中国现代管理理论的支撑和基石。
【作者单位】: 河北经贸大学学报编辑部;河北出版传媒集团河北人民出版社;
【关键词】: 传统文化 中国现代管理理论 管子 秦始皇 儒家 道家 法家 中国古代传统管理思想
【基金】:王毅武教授主持的海南省哲学社会科学2012年规划课题“关于中国现代管理理论新学科的探索与建立”(HNSK[GJ]12-23)
【分类号】:C93-0;B21
【正文快照】: 各种相应管理理论的产生与发展,都是特定环境与条件的产物,都与当时的社会与文化背景密切相关,既是对管理实践的反映、概括与总结,也是管理认识与理念的理论化、系统化与体系化。中国现代管理理论同样如此。对中国传统文化的管理思想进行必要的梳理、承启与阐释,是中国现代管
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本文编号:288426
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