阴阳理论与五行管理模式

发布时间：2017-07-27 18:02

  本文关键词：阴阳理论与五行管理模式

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【摘要】：阴阳理论是五行管理模式的基础理论之一。五行管理模型可以概括为协调五行,治心为上。阴阳学说的内容主要包括以下几方面:阴阳对立、阴阳相感、阴阳互藏、阴阳互根、阴阳消长、阴阳转化、阴阳无限、阴阳合一、阴阳平衡等。阴阳是辨证的总纲,是管理诊断、经营管理的大法。一切管理工作,不管采取什么方式方法,最终都是达到阴平阳秘、保和太和的境界。
【作者单位】： 上海交通大学安泰经济与管理学院;
【关键词】： 阴阳理论 五行管理模型 中国管理思想 东方管理
【分类号】：C93
【正文快照】： 黑格尔认为“《易经》代表了中国人的智慧”，，《庄子·天下篇》概括《易经》的精髓为“易以道阴阳”。不理解《易经》、不理解阴阳理论，就难于理解中国人的心理与行为，不能真正理解中国现实的管理。不管是笔者2000年出版的《东方管理学》，还是近几年陆续出版的《中西管理

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1 刘雁;阴阳理论让组织与员工双赢[N];组织人事报;2005年

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本文编号：582659