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自我管理的哲学审视

发布时间:2017-08-05 15:02

  本文关键词:自我管理的哲学审视


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【摘要】:自我管理是个人通过合理的自我设计、自我学习、自我协调和自我控制等环节,对自己的思想、心理和行为表现进行的管理实践活动。自我管理凸显人的主体性,是主体回归的管理哲学。自我管理本质上是以交往实践为基础的社会化管理,能够满足人的自我实现的需要,体现人的自由个性,丰富人的社会关系,对于促进人的全面发展具有重要意义。
【作者单位】: 苏州大学政治与公共管理学院 苏州大学政治与公共管理学院
【关键词】自我管理 主体性 交往实践 人的全面发展
【分类号】:C93
【正文快照】: 一、自我管理是主体回归的管理哲学1·自我管理的含义随着知识经济时代和网络时代的来临,人的个性得到充分张扬,尊严、自由、平等等普世价值观越来越受到重视,自我管理逐渐成为现代组织管理的一大趋势。自我管理就是指具有自我意识、自主意识和自由能力的个人在正确认识自己

【共引文献】

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4 沈怡s

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