心理紧张度和心理韧性对飞行员工作绩效的影响——以通用航空飞行员为例

发布时间：2018-06-22 21:23

本文选题：飞行员 + 心理韧性　；参考：《上海大学学报(社会科学版)》2017年02期

【摘要】：飞行员是一种高压和高风险性的职业,研究飞行员的心理状态对他们的工作绩效的影响非常重要。本研究通过采用多层线性回归模型,探讨心理韧性和心理紧张度对通用航空飞行员工作绩效的影响。研究发现,心理韧性和心理紧张度对飞行绩效存在交互作用,共同影响飞行员的工作绩效。该结果在理论和应用上对飞行员的选拔、培养及提升工作绩效等方面具有重要的意义。
[Abstract]:Pilots are a high-pressure and high-risk occupation. It is very important to study the effects of pilots' psychological state on their job performance. In this study, the effects of psychological toughness and stress on the performance of general aviation pilots were investigated by using a multilayer linear regression model. It was found that psychological toughness and psychological tension had interaction with flight performance, which affected the work performance of pilots. The results are of great significance to the selection, training and improvement of work performance of pilots in theory and application.
【作者单位】：清华大学社会科学学院;中航通用飞机有限责任公司人力资源部;
【基金】：国家自然科学基金项目(71202021)
【分类号】：C912.6

【参考文献】

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【共引文献】

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