“高校—企业”技术转移对企业创新绩效的影响——来自经验取样法的证据

发布时间：2022-12-04 15:26

　　为探讨现代企业与高校之间技术转移对企业创新绩效的影响,立足我国高科技上市公司,以经验取样法为研究范式,以高管与高校之间技术转移体验及创新成效为对象,展开连续15周日记研究,结果发现:"高校—企业"技术转移会积极影响企业创新绩效,规划性博弈与功利性博弈具有中介作用,技术吸收能力具有调节作用。由此证明,在"高校—企业"技术转移合作中,企业技术吸收能力水平在历经组织间博弈后,将显著调节由技术转化而形成的创新绩效增幅。建议相关企业主动开展创新合作,并通过均衡性博弈机制完善自身技术吸收体系,实现"高校—企业"技术转移"双赢"初衷。 

【文章页数】：8 页

【文章目录】：
0 引言
1 理论回顾与研究假设
    1.1 “高校—企业”技术转移与企业创新绩效
    1.2 规划性博弈的中介作用
    1.3 功利性博弈的中介作用
    1.4 技术吸收能力的调节作用
2 研究设计
    2.1 研究对象与计划
        (1)前期准备与量表开发。
        (2)样本来源与实验要求。
        (3)实验形式与计划安排。
    2.2 研究变量
        (1)“高校—企业”技术转移。
        (2)组织间博弈。
        (3)技术吸收能力。
        (4)企业创新绩效。
        (5)控制变量。
3 数据分析与假设检验
    3.1 聚合效度检验
    3.2 区分效度检验
    3.3 描述性分析
    3.4 假设检验
4 研究结论与启示
    4.1 研究结论与理论贡献
        (1)延伸了知识基础观理论。
        (2)验证了社会网络理论的影响机制。
        (3)从知识吸收角度构建了动态化社会网络机制。
    4.2 管理建议
    4.3 研究不足与展望


【参考文献】：
期刊论文
[1]知识嵌入性对合作网络知识协同效应的影响:吸收能力的调节作用[J]. 赵健宇,任子瑜,袭希.  管理工程学报. 2019(04)
[2]创新驱动发展实现路径的动态异质门槛效应——以高技术产业为例[J]. 侯建,陈恒.  科技进步与对策. 2019(16)
[3]普适性信任、知识共享宽度与企业开放式创新绩效[J]. 喻登科,周子新.  科技进步与对策. 2020(01)
[4]专利制度对区域技术创新绩效影响的实证研究——基于专利保护视角[J]. 操龙升,赵景峰.  中国软科学. 2019(05)
[5]论有意识的知识溢出对产业集群创新绩效的促进机制——基于集群衍生的视角[J]. 李宇,芮明杰,陈帅.  复旦学报(社会科学版). 2019(03)
[6]集群创新网络组织因素对创新绩效的作用机理——创新能力的中介作用[J]. 孙国强,雷晓旭,王莉.  企业经济. 2019(05)
[7]非研发创新与高技术产业创新绩效[J]. 姬中洋,李彦龙.  经济经纬. 2019(04)
[8]企业创新网络中组织声誉对创新绩效的影响——知识合作的中介作用与网络特征的调节作用[J]. 刘芸,王涛,顾新.  经济经纬. 2019(04)
[9]技术多元化对创新绩效的双中介作用机理研究[J]. 徐蕾,李明贝.  科研管理. 2019(05)
[10]技术获取模式、技术溢出和创新绩效:以农民合作社为例[J]. 罗建利,郭红东,贾甫.  科研管理. 2019(05)



本文编号：3708518